中介一直不发给我工资，中介一直不发给我工资，但是我现在只知道对方的电话和微信现在该怎么办？

更新时间：2023-10-13 22:26:26

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中介一直不发给我工资，但是我现在只知道对方的电话和微信现在该怎么办？中介一直不发给我工资，但是我现在只知道对方的电话和微信现在该怎么办？

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如果中介不按规定发工资的，劳动者可以与其协商；或者向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令其支付工资；或者劳动者可以申请劳动仲裁；对仲裁裁决不服的，向人民法院提起诉讼。法律依据：《劳动争议调解仲裁法》第五条
发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。

2023.10.13 22:25:55

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法律分析：中介不给发工资是可以报警的，但是警察一般是不会处理的。按照相关法律规定，对于拖欠工资的行为，劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉举报，要求用人单位支付其被拖欠的工资。法律依据：《中华人民共和国劳动法》
第五十条工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
第九十一条用人单位有下列侵害劳动者合法权益情形之一的，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬、经济补偿，并可以责令支付赔偿金：
（一）克扣或者无故拖欠劳动者工资的；
（二）拒不支付劳动者延长工作时间工资报酬的；
（三）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（四）解除劳动合同后，未依照本法规定给予劳动者经济补偿的。

2023.10.13 22:25:58

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中介不发工资，劳动者可以报警，但是对于拖欠工资的争议，一般应当通过向劳动行政部门举报、申请调解、申请仲裁或者协商等方式来处理。公安机关一般只能进行调解或者告知当事人依法采用其他方式来处理。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条
用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的；
（二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的；
（三）安排加班不支付加班费的；
（四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
《中华人民共和国劳动法》第七十七条
用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以协商解决。

2023.10.13 22:26:26

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