劳动局电话投诉热线

更新时间:2023-10-10 15:12:26
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劳动局电话投诉热线
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  • 孔德律所律师
    服务地区:浙江-杭州 400-6062-2325
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    您好,是什么劳动纠纷协商不好的呢
    2023.10.10 15:12:26
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    劳动局投诉电话号码是12333。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。法律依据:《劳动争议仲裁法》第五条
    发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,除本法另有规定的外,可以向人民法院提起诉讼。
    2023.10.10 14:42:13
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    劳动局电话投诉流程是:
    1、从网上查找当地劳动局的电话;
    2、直接拨打相关劳动部门的投诉电话,或者拨打市民热线进行投诉;
    3、携带相关材料到用人单位主体管辖范围内的劳动部门窗口进行投诉,交由相关人员受理,并出具受理回执。
    用人单位给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
    法律依据:《劳动合同法
    第五条
    县级以上人民政府劳动行政部门会同工会和企业方面代表,建立健全协调劳动关系三方机制,共同研究解决有关劳动关系的重大问题。


    2023.10.10 14:42:22
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1837191 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    劳动局电话投诉流程:
    1、从网上查找当地劳动局的电话;
    2、直接拨打相关劳动部门的投诉电话,或者拨打市民热线进行投诉;
    3、携带相关材料到用人单位主体管辖范围内的劳动部门窗口进行投诉,交由相关人员受理,并出具受理回执。法律依据:《劳动合同法》第五条
    县级以上人民政府劳动行政部门会同工会和企业方面代表,建立健全协调劳动关系三方机制,共同研究解决有关劳动关系的重大问题。
    第八十条
    用人单位直接涉及劳动者切身利益的规章制度违反法律、法规规定的,由劳动行政部门责令改正,给予警告;给劳动者造成损害的,应当承担赔偿责任。
    2023.10.10 14:42:45
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