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1985年上班,2010年辞职,工龄怎么算
更新时间:2023-09-16 11:13:13
问题描述:
1985年上班,2010年辞职,工龄怎么算
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算工龄。工龄计算是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间的计算。法律依据:《国务院关于工人退休退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:
(一)男年满60周岁,女年满50周岁,连续工龄满10年。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满55周岁、女年满45周岁,连续工龄满十年的。
本项规定也使用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满50周岁、女年满45周岁,连续工龄10年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的,
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
2023.09.16 11:12:46
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法律分析:算工龄。工龄计算是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间的计算。法律依据:《国务院关于工人退休退职的暂行办法》 第一条 全民所有制企业、事业单位和党政机关、群众团体的工人,符合下列条件之一的,应该退休:
(一)男年满60周岁,女年满50周岁,连续工龄满10年。
(二)从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康的工作,男年满55周岁、女年满45周岁,连续工龄满十年的。
本项规定也使用于工作条件与工人相同的基层干部。
(三)男年满50周岁、女年满45周岁,连续工龄10年,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的,
(四)因工致残,由医院证明,并经劳动鉴定委员会确认,完全丧失劳动能力的。
2023.09.16 11:12:52
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1.工龄计算是指职工以工资收入为生活资料的全部或主 要来源的工作时间的计算。工龄的计算即工龄的长短,标志 着职工参加工作时间的长短,也反映了它对社会和企业的贡 献大小和知识、经验、技术熟练程度的高低。
2.在计算一般工龄时,应包括本企业工龄在内,但计算连续工龄时不应包括一般工龄。法律依据:《
国务院关于处理国家机关工作人员退职、退休时计算工作年限的暂行规定
》
第五条 工作人员退职或复员后参加工作的,前后工作的时间可以合并计算工作年限。
第九条 工作人员的工作年限按周年计算.在计算退职金、退休金时,按周年计算后剩余的月数,超过六个月的,按一年计算个月和不满六个月的按半年计算。
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