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劳动纠纷，中间不交保险，不按时发工资，工资走的外包，是否可以劳动仲裁？
更新时间：2023-08-21 15:18:49
问题描述：
劳动纠纷
，本人于今年六月份毕业，去年十月因老师推荐来到该公司实习，实习期长达10个月，中间不交保险，不签
合同
，不按时发工资，工资走的外包，请问是否可以
劳动仲裁
？
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
边学亮律师
服务地区：山东-淄博
132-8789-9705
咨询我
毕业之后，就不属于实习了。 属于试用期。可以仲裁
2023.08.21 09:21:09
点赞
高振律师
服务地区：山东-济南
155-8881-5138
咨询我
可以提起劳动仲裁，毕业以后就不算实习了。
2023.08.21 09:29:35
点赞
徐照峰律师
服务地区：山东-淄博
135-0894-1784
咨询我
这是劳动派遣合同，申请与之仲裁
2023.08.21 15:18:49
点赞
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