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你好，请问我找老板预支工资，老板将上个月的工资发给我了，结果第二天要求我退还一半的工资，合法吗
更新时间：2023-08-18 22:06:52
问题描述：
你好，请问我找老板预支工资，老板将上个月的工资发给我了，结果第二天要求我退还一半的工资，合法吗
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3位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
李玉晴律师
服务地区：安徽-合肥
181-0051-7611
咨询我
到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。
也可以直接申请仲裁。
如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
2023.08.18 13:54:21
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韩玉红律师
服务地区：安徽-安庆
187-5566-0357
咨询我
您好，如果觉得不合理，建议向劳动监察大队反映。
2023.08.18 22:06:52
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姜万东律师
服务地区：安徽-合肥
不合法，建议谨慎处理，积极维权
2023.08.18 13:55:35
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你好，我是一家便利店收银员，顾客未付款就跑了，我没有补钱，被老板发现了，现在要扣除我一个月工资合理吗
事先有没有关于顾客未付钱如何处理的约定
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你好，我想咨询一下，我在超市上班，临时决定不做了，到发工资的时候老板讲要扣工资，这合法吗？
在超市上班，临时决定不做了，到发工资的时候老板讲要扣工资，劳动局投诉
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你好！如果老板不给我发工资，我们去劳动局，劳动局只给我们付百分之七十五的工资应该吗。
你可以要求支付百分之百的工资
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你好，我去工厂申请，告诉我工资每月15日才能支付，还要支付一
用人单位超过一个月支付工资的，算违法。 用人单位应当按月支付工资，在当月的工资发放日即应当支付。未及时支付的可以向当地劳动保障部门（劳动监察大队）投诉、举报或者
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你好，我去工厂申请工作，告诉我每月15号才能发工资，还要压一
1、公司压一个月工资违法，因为《劳动合同法》明确规定了，劳动者的工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，那么如果公司没有按月发放工资的是违法的，压一个月更是不
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你好，我去工厂申请，告诉我工资每月15日才能支付，还要压一个
厂里压一个月工资不合法。工资至少每月支付一次，厂里不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日，则应提前在最
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您好，我前段时间休了一天半年假，最后发工资，绩效工资扣了我比一天半工资还多的金额，请问这合理吗
你好，和单位协商解决，无法协商，可以申请劳动仲裁解决
全部6个答案 >
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我干的餐饮，这个月干完就不干了，老板给我发了一半的工资，剩下的一半下个月才发给我，合理吗？
您好，可以向劳动监察大队投诉
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你好，老板发给员工的工资领班索要一部分合法吗？
不合法，可以找领导情况
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你好，我想请问一下我在厂里正常程序辞工离职，本月工资他要下个
建议向劳动局投诉
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