我阿姨退休后在一个食品公司做售货员，现在公司通知要辞退她，说是没有赔偿，这种情况可以申请赔偿吗？

更新时间：2023-07-27 16:18:15

问题描述：

我阿姨退休后在一个食品公司做售货员，做了几年，当时签了两份合同，但都在公司手上，现在公司通知要辞退她，说是没有赔偿，这种情况可以申请赔偿吗？

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员工被辞退赔偿标准按照经济补偿的双倍标准向员工补偿，经济补偿按员工在企业工作的年限计算，每满一年支付两个月工资；六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向员工支付一个月工资的经济补偿。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十八条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同，劳动者要求继续履行劳动合同的，用人单位应当继续履行；劳动者不要求继续履行劳动合同或者劳动合同已经不能继续履行的，用人单位应当依照本法第八十七条规定支付赔偿金。
第八十七条
用人单位违反本法规定解除或者终止劳动合同的，应当依照本法第四十七条规定的经济补偿标准的二倍向劳动者支付赔偿金。

2023.07.26 18:23:44

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蒋翔律师
服务地区：浙江-杭州

根据您的描述，您的阿姨与食品公司签订了了两份合同，但合同都在公司手上，这可能会使得申请赔偿变得困难。

2023.07.27 16:18:15

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