之前和老板说好没干到一个月不给发工资,干了几天不干了老板应该给工资吗

更新时间:2023-07-05 05:51:20
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之前和老板说好没干到一个月不给发工资,干了几天不干了老板应该给工资吗
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  • 沈阳中盾所律师
    服务地区:辽宁-沈阳 133-9010-7601
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    您好,应该给给工资,对方不给可以向劳动监察大队投诉
    2023.07.03 13:43:41
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  • 史宝华律师
    服务地区:辽宁-葫芦岛 138-9897-9222
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    根据劳动法的精神,也应该给你工资
    2023.07.05 05:51:20
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1392351 人 · 响应时间 平均2分钟内
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    法律分析:老板不发工资的,可以向劳动监察部门投诉。法律规定了工资的发放以货币的形式按月支付,不得无故克扣或者拖欠劳动者的工资。如果确实存在客观情况的,如遭遇自然灾害、战争等原因的,或者生产经营困难、资金周转受到影响的,工资支付可以适当延期。法律依据:《工资支付暂行规定》第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
    2023.07.03 13:34:47
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助84942 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    法律分析:不可以。对方不给工资属于劳动纠纷,老板不发工资的,可以向劳动监察部门投诉。法律依据:《工资支付暂行规定》 第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
    2023.07.03 13:35:08
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助1282961 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    法律分析:老板不发工资的,可以向劳动监察部门投诉。法律规定了工资的发放以货币的形式按月支付,不得无故克扣或者拖欠劳动者的工资。如果确实存在客观情况的,如遭遇自然灾害、战争等原因的,或者生产经营困难、资金周转受到影响的,工资支付可以适当延期。法律依据:《工资支付暂行规定》 第七条 工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
    2023.07.03 13:35:26
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  • 张勇律师
    服务地区:辽宁-沈阳
    你好,应当给工资的,否则违法
    2023.07.03 15:58:42
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  • 蒋翔律师
    服务地区:辽宁-沈阳
    可以要求正常结算工资的
    2023.07.03 17:16:47
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