在劳务公司上班，招人一个月6000，底薪加10%提成，然后要招十个人，然后自离有工资吗？

更新时间：2023-06-16 10:58:32

问题描述：

在劳务公司上班，招人一个月6000，底薪加10%提成，然后要招十个人，没有招到，只上了半个月的班，然后自离有工资吗？

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有工资。劳动者擅自离岗，用人单位可以解除劳动合同；劳动者付出的劳动，用人单位应支付工资，在劳动合同解除或终止时应结清工资，或者在下一个发薪日支付；劳动者违法解除劳动合同给用人单位造成损失的，需承担赔偿责任，用人单位可依法按比例扣款。以下情形用人单位可解除劳动合同：
（一）试用期间被证明不符合录用条件；
（二）严重违反用人单位规章制度；
（三）严重失职、营私舞弊，造成重大损害；
（四）与其他用人单位建立劳动关系，严重影响工作任务完成，且经提出拒不改正；
（五）因《劳动合同法》第二十六条第一款第一项规定情形导致劳动合同无效；
（六）被依法追究刑事责任。

2023.06.15 14:49:16

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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。

2023.06.15 14:50:00

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法律分析：在厂里当月自离，不但可以拿到上个月的工资，就是当月的也可以拿到。劳动者须提前一个月书面通知用人单位。如果用人单位不给，劳动者可以向劳动机关投诉。

2023.06.15 14:50:07

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王凤祥律师
服务地区：浙江-杭州

你这个情况还是要有工资的

2023.06.15 15:18:58

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钱亚红律师
服务地区：浙江-杭州

你的情况需要具体沟通一下

2023.06.15 16:58:04

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蒋翔律师
服务地区：浙江-杭州

自离也是有工资的，具体详聊

2023.06.15 17:04:44

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朱卓律师
服务地区：浙江-杭州

您好需要看您这边的详情的

2023.06.16 10:58:32

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