十月份的工资快十二月还没发,可以直接辞职嘛?没有劳务合同,辞职后可以要到工资嘛

更新时间:2022-12-03 15:16:45 12312人浏览
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十月份的工资快十二月还没发,可以直接辞职嘛?没有劳务合同,辞职后可以要到工资嘛
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15位律师解答
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  • 广东运持律所律师
    服务地区:广东-佛山 199-2473-9693
    你好,如果遇到公司欠薪,公司涉嫌违反劳动法,可以对其采取法律手段维护自己的合法权益
    2022.11.29 07:44:36
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  • 李大庆律师
    服务地区:广东-广州 158-1880-0216
    没有劳动合同可以申请劳动仲裁要求双倍工资赔偿
    2022.11.29 07:50:05
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  • 知荣律师
    服务地区:广东-广州 177-2812-3351
    你好,您这边是可以仲裁去主张工资的呢
    2022.11.29 14:48:35
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  • 华然律师
    服务地区:广东-广州 199-2877-8872
    可以起诉要求给回工资,还可以拿赔偿
    2022.11.29 06:19:43
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  • 王冰律师
    服务地区:广东-广州 133-8008-2746
    你好 没有签署劳动合同是违法行为
    2022.11.29 13:37:41
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  • 吴名取律师
    服务地区:广东-广州
    可以据此主张,这个是合理的诉请。
    2022.11.29 12:23:59
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  • 李放律师
    服务地区:广东-广州 159-2082-2413
    您好,这个情况可以申请劳动仲裁
    2022.11.29 10:11:51
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  • 唐海燕律师
    服务地区:广东-广州 139-0238-0724
    你好,可以找一下劳动局介入处理
    2022.12.03 15:16:45
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  • 广东天习律师
    服务地区:广东-广州 400-8705-5708
    你好!你可以找劳动局协助的。
    2022.11.29 08:25:38
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  • 杨永律师
    服务地区:广东-广州 133-8008-2746
    你好,可以申明劳动仲裁公司
    2022.11.29 06:10:29
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  • 吴国公律师
    服务地区:广东-广州 130-4804-4663
    可以根据实际情况劳动仲裁V
    2022.11.29 08:13:56
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  • 吴雁萍律师
    服务地区:广东-广州 134-3037-8189
    你好没有发工资的原因是什么
    2022.11.29 10:17:47
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  • 威法律师
    服务地区:广东-东莞 181-4949-0186
    你好,根据你描述可以仲裁
    2022.11.29 08:35:08
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  • 唐程义律师
    服务地区:广东-广州 138-2611-8141
    你好,根据你描述可以仲裁
    2022.11.29 08:35:16
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  • 劳动者在上班半个月后辞职,即使没签合同也是有工资的。用人单位在与劳动者解除或者终止劳动合同的时候,需要一次性付清其工资,工资按照劳动者的实际上班天数和双方约定的报酬标准来支付。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第五十条
    工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
    第七十七条
    用人单位与劳动者发生劳动争议,当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼,也可以协商解决。
    工资支付暂行规定》第七条
    工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
    第八条
    对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者,用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。
    第九条
    劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
    2022.11.29 04:43:50
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