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请问公司还没支付4月份工资算违法?
更新时间:2023-06-16 15:24:36
问题描述:
请问公司还没支付4月份工资算违法?
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16位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
朱丹峰律师
服务地区:广东-东莞
185-7532-1809
咨询我
无故拖欠工资超过30天是违法的,根据《工资支付暂行规定》第七条,工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。
2023.06.14 16:10:17
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何浩彭律师
服务地区:广东-东莞
137-1278-3337
咨询我
你好,算违法的,已经属于拖欠工资,可以申请仲裁
2023.06.14 14:49:46
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李翠英律师
服务地区:广东-东莞
134-3303-1325
咨询我
你好,合同是如何约定工资支付时间的?
2023.06.14 17:25:11
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广东杰誉律所律师
服务地区:广东-东莞
180-2899-6921
咨询我
公司拖欠工资可以要求赔偿
2023.06.14 14:06:50
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广东才源律所律师
服务地区:广东-东莞
180-9825-5581
咨询我
您 好,可以申请劳动仲裁
2023.06.14 14:15:19
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威法律师
服务地区:广东-东莞
400-9931-1885
咨询我
你好,可以申请劳动仲裁
2023.06.14 14:21:26
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平台法律顾问团队
官方
已帮助
297038
人 · 响应时间
平均4分钟内
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公司只要拖欠工资就是违法的,不论时间长短。用人单位应当在自然月结束的30天内结算工资,超过30天即构成拖欠工资。
2023.06.14 13:27:20
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找法网咨询顾问
已帮助
441618
人 · 响应时间
平均2分钟内
咨询我
您好,可以到
劳动监察
大队反映,也可以直接申请
劳动仲裁
要求支付工资
2023.06.14 13:27:27
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谢展基律师
服务地区:广东-东莞
您好,没按时足额发放拖欠工资违法
2023.06.14 13:58:28
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孙先格律师
服务地区:广东-深圳
您好,煜双律师团孙先格律师为您服务!未及时发放工资的,可先与单位进行协商,协商不成可向劳动局进行投诉。
2023.06.14 14:07:15
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胡文学律师
服务地区:广东-东莞
你好,拖欠员工工资已经违反了劳动法5
2023.06.14 14:08:20
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吴国公律师
服务地区:广东-广州
你好马上回复你解决问题T
2023.06.14 14:20:51
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广东凡天律所律师
服务地区:广东-东莞
是属于违法额,建议你走法律程序
2023.06.14 14:25:32
点赞
唐程义律师
服务地区:广东-广州
你好,当事人可以向有关机构申请劳动仲裁,及时的维护自己的权利。
2023.06.14 14:52:58
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林晓明律师
服务地区:广东-东莞
你好,有没有签劳动合同,公司有没有营业执照
2023.06.14 16:23:42
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赵洪珍律师
服务地区:广东-东莞
已经算是拖欠工资了,可以提起仲裁的
2023.06.16 15:24:36
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