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离职时,由公司提供的证明自己去医院免费办理的健康证离职能带走吗
更新时间:2023-06-15 15:42:06
问题描述:
离职时,由公司提供的证明自己去医院免费办理的健康证离职能带走吗
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潘晓东律师
服务地区:天津-天津
186-2278-1690
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健康证离职可以带走,用人单位扣押劳动者健康证,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第九条
用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
第八十四条
用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。
2023.06.15 10:30:43
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天津国三奥律师
服务地区:天津-天津
136-8207-7554
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可以和用人单位协商,公司出钱办理如果不给也合理,你可以申请公司销毁避免泄露信息
2023.06.14 09:29:22
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孙志伟律师
服务地区:天津-天津
156-0219-0566
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你好,健康证是可以自己带走的
2023.06.13 21:35:44
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劳动者离职时可以带走健康证。若用人单位扣押劳动者的健康证,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。用人单位应当在解除或者终止劳动
合同
时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社保关系的转移手续。法律依据:《
中华人民共和国劳动合同法
》第九条
用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
第八十四条
用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。
2023.06.13 18:31:58
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找法网咨询顾问
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健康证离职可以带走,用人单位扣押劳动者健康证,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。法律依据:《中华人民共和国
劳动合同法
》第九条
用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。
第八十四条
用人单位违反本法规定,扣押劳动者居民身份证等证件的,由劳动行政部门责令限期退还劳动者本人,并依照有关法律规定给予处罚。
2023.06.13 18:32:30
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翟亚鲁律师
服务地区:天津-天津
您好,健康证是自己的物品,可以带走
2023.06.15 15:42:06
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