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苏州讨薪
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我就是最近签了一家厂三个月的合同,他说没干满三天是不给钱的,然后自己也不给钱
更新时间:2023-06-13 07:43:08
问题描述:
是这样的,我就是最近签了一家厂三个月的
合同
,干三天之后一天一结,然后干了两天之后干不下去了自己离职了,然后找他结工资,他说没干满三天是不给钱的,然后自己也不给钱
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劳动者申请辞职,公司领导不批准,而且没有确定签订劳动合同,公司还拖欠工资的,建议反映到就业局解决,按照
劳动合同法
规定,申请双倍工资及赔偿。
2023.06.12 22:08:34
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如果用人单位有正当理由拖欠工资的,在一定时间内可以适当给予延长时间,一旦超过一定时间可以几时采取措施维权。
2023.06.12 22:08:45
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讨薪属于
劳动争议
,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求
仲裁
的,可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。当事人一方也可以直接向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。对仲裁裁决不服的,可以向人民法院提起诉讼。
2023.06.12 22:08:55
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宋建平律师
服务地区:江苏-苏州
你好,可以去劳动监察大队投诉。
2023.06.13 07:43:08
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我三月份干快递员,然后干的大概25天,不干了,离职了工资说压一个月,然后到现在快两个月了,才发
请问目前诉求是什么,还有什么委托
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实习期一个月,然后干了九天签订劳动合同,但由于不喜欢公司机制和公司,不想干了辞职后,有那9天的工资嘛
您好,您这边可以要回9天的工资
全部4个答案 >
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试用期公司不签劳动合同可以随时离职,同时可以要求支付双倍工资。已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同,并且及时向劳动者
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干满一个月才能给三天工资,干不满就不给,然后我请假五天,他说
员工提出离职,不是要在3天内结清所有工资。而是应当由用人单位在解除或者终止劳动合同时一次性付清工资,但是双方依法另有约定的除外。工资应当以货币形式及时且足额地进
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我是大学生在小餐馆做钟点工,本来是压三天工资,之后一天一结钱
在一饭店上班,老板不给工资的处理方式:劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理;可以向调解组织申请调解;可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁等多种方式
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我和上家公司签订公司管理制度,然后不到一个月给我开除了,不给发工资,说没干够30天
需要支付正常工作期间的工资
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您好,就是什么法律情况,可以跟我说说
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咨询一下就是我在工厂签的有合同,干满七天发工资然后后面还有一条是提前一个月打申请,现在他不给我工资怎
你好,收集证据,去申请劳动仲裁。
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我十月十五号开始上班,然后我十二月底准备不干了,饭店就给结两个月的工资,压了我半个月工资不给怎么办
饭店不干了,老板不给工资的处理方式:劳动者可以向劳动行政部门投诉或举报,由该部门责令在一定期限内支付劳动报酬,并可以要求支付赔偿金。此外,劳动者也可以向基层的调
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我是一名在工厂工作的员工。当我来上班时,我说我只做了两个月,
讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会
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