以找工作为由,钱拿去不给失终了怎么办

更新时间:2023-06-12 21:15:18
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    你好,可以报警,诉讼等
    2023.06.12 20:31:04
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  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助98333 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    法律分析:一、先找你公司协商;二、找有关部门调解;三、去申请劳动仲裁;四、去法院提起诉讼。如果按照上述几个途径都不能解决问题的话,那也不需要着急,可以直接向法院提起民事诉讼,追回应当支付的劳动报酬。法律依据:《中华人民共和国民事诉讼法》 第三条 人民法院受理公民之间、法人之间、其他组织之间以及他们相互之间因财产关系和人身关系提起的民事诉讼,适用本法的规定。
    2023.06.12 20:31:41
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助777328 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    法律分析:一、沟通协商解决;二、协商失败,拿起法律武器维护合法权益;三、除了以上两种渠道外,应理性对待工资不发的事情,千万不要用过激的言行来处理,以免事态恶化,使自己处于劣势。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》 第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:(一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;(四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;(五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;(六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
    2023.06.12 20:31:41
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  • 杜文强律师
    服务地区:吉林省-吉林
    可以报警处理,如果对方起初目的就是诈骗,可构成诈骗罪
    2023.06.12 21:15:18
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