本人在一家公司做了二十多年没买社保,本人在各一家公司做了20多年没买社保,该怎么办?

更新时间:2023-06-12 19:17:34
问题描述:
本人在一家公司做了二十多年没买社保,现在该怎么办?本人在各一家公司做了20多年没买社保,现在离职了,该怎么办?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
12位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 郑登卿律师
    服务地区:广东-深圳 180-9892-6414
    咨询我
    您好根据您的描述要求公司购买社保到社保局投诉
    2023.06.11 11:25:14
    点赞
  • 安寅律所律师
    服务地区:广东-深圳 185-2956-1919
    咨询我
    你是什么时候离职的呢,可以要求补偿的
    2023.06.12 14:45:41
    点赞
  • 揭志文律师
    服务地区:广东-广州 138-0294-5703
    咨询我
    你好,你可以仲裁公司要求赔偿。
    2023.06.12 16:36:17
    点赞
  • 刘斌律师
    服务地区:广东-广州 159-8914-9377
    咨询我
    你好这个是可以去申请劳动仲裁
    2023.06.12 14:46:34
    点赞
  • 隆仁律师
    服务地区:广东-广州 136-5077-8715
    咨询我
    你好你的问题稍后回复你
    2023.06.11 16:42:33
    点赞
  • 彬彬律师
    服务地区:广东-惠州 189-3352-6062
    咨询我
    你好你是离职了多久啊?
    2023.06.12 19:17:34
    点赞
  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1005998 人 · 响应时间 平均3分钟内
    咨询我


    法律分析:公司没有交社保,本人可以先与公司协商,协商不成的话,向劳动仲裁委员会申请仲裁提出该请求。只要能提供出公司没有缴纳社会保险的证据,通常仲裁结果就是补缴社保费用。
    法律依据:《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法
    第二条 中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:
    (一)因确认劳动关系发生的争议;
    (二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
    (三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
    (四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
    (五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
    (六)法律、法规规定的其他劳动争议。
    第二十一条 劳动争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议。
    劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。双方当事人分别向劳动合同履行地和用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁的,由劳动合同履行地的劳动争议仲裁委员会管辖。
    第二十七条 第一款 劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。

    2023.06.11 11:06:38
    点赞
  • 找法网咨询顾问
    已帮助1216051 人 · 响应时间 平均4分钟内
    咨询我

    【法律分析】:公司没有给员工买社保,在其离职时可以按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付补偿。
    (1)员工以没有缴纳社保为由离职,可以要求公司支付经济补偿金及补交社保。
    (2)经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。这里所称的月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资,按应发工资计算。用人单位应当承担赔偿责任。所应承担的责任包括:(一)赔偿劳动者少得或者未得的失业保险金损失。(二)承担应当由生育基金支付的女职工生育保险待遇费用。(三)承担工伤保险费有关的罚款、滞纳金等费用。(四)承担基本养老保险有关的罚款等费用。(五)赔偿给劳动者造成的其它费用。
    法律依据::《中华人民共和国劳动合同法》 第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
    (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
    (二)未及时足额支付劳动报酬的;
    (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
    (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
    (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
    (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
    2023.06.11 11:06:49
    点赞
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1071932 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    工作几年公司不给买社保,劳动者可以单方面解除劳动合同,要求用人单位补交并且支付经济补偿;用人单位未按时足额缴纳社会保险费的,由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条
    用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:
    (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;
    (二)未及时足额支付劳动报酬的;
    (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;
    (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;
    (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;
    (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。
    用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。
    2023.06.11 11:07:11
    点赞
  • 李明慧律师
    服务地区:广东-深圳
    您好,用人单位未依法给员工购买保险,导致员工退休后无法享受保险待遇的,员工应向法院起诉用人单位承担赔偿责任。如果您还未到退休年龄,则应向公司所在地社保局或税务局举报,要求公司补缴社保,如有需要,可联系本律师
    2023.06.11 13:29:17
    点赞
  • 广东大同律所律师
    服务地区:广东-惠州
    你好,具体说下情况,我们可以帮到你
    2023.06.12 11:42:18
    点赞
  • 罗娟娟律师
    服务地区:广东-惠州
    单位没有给员工缴纳社保是属于违法行为,可以要求单位补交社保,并且可以要求解除劳动关系,要求单位支付经济补偿
    2023.06.12 15:20:49
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
查看其他7位律师解答内容
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
企业不给交社保投诉
企业不给交社保投诉
劳动合同纠纷 1765
在单位工作了30多年,单位不买社保该怎么办?
法律分析:在职期间公司不给交社保的,劳动者可以要求用人单位补交在职期间的社保并承担滞纳金,还可以到劳动监察大队进行投诉第三方机构进行调解,或者申请劳动争议仲裁,
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
在公司工作两年,公司没有帮我买社保,现在想离职,该怎么办?
法律分析:用人单位没有给员工交社保辞职是可以的,劳动者辞职,只需要提前一个月以书面的形式通知用人单位就可以解除劳动关系。给员工交保险是用人单位的义务,如果用人单
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在公司上了五年多,社保交了一年多,现在想辞职该怎么办
劳动合同签了两年后想辞职的,劳动者向用人单位提交书面离职申请报告30天后即可辞职,试用期只需提前3天通知用人单位即可辞职,如用人单位存在法定违规的情形、或劳动者
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在这家公司工作了八年,一直没给我交过社保,现在离职半年了,想想有点亏我能获得怎么样的补偿?
公司没给员工交社保,员工离职的,公司需要支付经济补偿金。经济补偿金按劳动者在本单位工作的年限计算,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
在公司工作了15年,公司前五年没有帮我买社保,现在该怎么办?
社保是强制险,公司必须要为员工购买,公司应在员工入职起一个月内与给你交社保,若公司没有买社保或没有按实际工工资交社保,员工可以向社保局要求公司补交过去15个月的
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
失业保险金能否进行追溯性领取?
失业保险金追溯性领取具体操作如下:首先,向当地社保部门咨询失业保险金追溯性领取的具体政策和要求。其次,根据要求准备相关证明材料,如失业证明、身份证明等。然后,向
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
欠钱纠纷律师怎么收费
欠钱纠纷律师怎么收费
债务追讨 1315
执保法律文件编号意味着什么?
法律分析:1、组织机构代码:指质量技术监督行政部门核发的代码,如参保单位无赋码资格的,由社保经办机构赋予替代码,为必录项。2、社会保险登记证编码:是指社会保险经
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
女孩50岁以后不能领取失业保险金吗?
你好,符合失业金领取条件的失业人员,需要提供解除劳动关系的材料、身份证、户口本等向当地社保机构申请领取失业金。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
签订劳动合同不缴纳社保后还是应届毕业生吗?
签劳动合同不交社保算应届生身份。签了劳务合同,但是还没有真正交纳社保,仍然算应届毕业生,因为应届毕业生的身份保留两年,这个与是否签订劳务合同没有关系,就算是签了
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
你好现实你生育险是不是比以前少的呢
在处理生育险待遇问题时,首先需了解当地的最新政策。若待遇有所减少,应查看减少的原因是否合理,如社保基金运行压力等。同时,可咨询当地社保局或专业律师,了解具体的待
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
保安公司不交社保
劳动者在面临保安公司不交社保的问题时,需要注意以下法律问题:首先,了解社保缴纳的相关法律规定,确保自己的权益不受侵害;其次,保留好与公司存在劳动关系的证据,如劳
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我入职第一个月扣了两个月社保,我们是次月15日发上月工资,那我离职的最后一个月还需要扣社保吗
离职最后一个月社保问题,常见处理方式有与公司协商或申请劳动仲裁。首先,您可以与公司沟通,要求按法律规定缴纳社保。如果公司拒绝或不予理睬,您可以向当地劳动争议仲裁
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
相关文书下载
限时特惠
海量合同范本,下载低至¥9.9/篇
律师解答动态
1小时前
杨泽昊律师
近期帮助 358 人
我和我女朋友交往两年半发现她脚踏两条船最后分手了在他身上花的钱能要回来吗
1小时前
张前康律师
近期帮助 344 人
我孩子是用我妻子身份证办的手机偷玩的游戏,是从邦定在支付宝上的信用卡里扣的,能退吗?
2小时前
李晓航律师
近期帮助 168621 人
你好我的车租给别人了应该交租金了现在联系不上人
2小时前
谢子文律师
近期帮助 18199 人
我和我老公分居三年多,他以个人名义买了房和车现在赚不到钱说要把我告了,我应该怎么办
2小时前
孙术校律师
近期帮助 11667 人
我把我女朋友揍了她18岁我18岁
2小时前
湖南二十一世纪律师
近期帮助 22023 人
转让合同签完一个礼拜得知门面是危房要拆掉对方有责任退转让费吗
2小时前
姜月律师
近期帮助 29431 人
你好我有一个借贷,借4000每天利息10-15是高利贷吗
2小时前
姜月律师
近期帮助 29431 人
我朋友拿出了15万叫我放高利贷结果被我输完了我构成诈骗罪吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询