我在一家私人酒店工作了一年多，老板没有按时发工资

更新时间：2023-06-11 09:13:11

问题描述：

我在一家私人酒店工作了一年多，老板没有按时发工资，拖了一两个月才发工资

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法律分析：

老板不按时支付工资，可以投诉到劳动局监察大队，由监察大队进行协调。如果协调不成，再申请劳动仲裁。若仲裁决定下达后，双方任一方不同意都可以起诉到法院。或者用人单位拒不执行仲裁决定的，当事人可以申请法院强制执行。

具体而言，用人单位未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬，或者低于当地最低工资标准支付劳动者工资，或者安排加班不支付加班费，或者解除或终止劳动合同未依法向劳动者支付经济补偿的，劳动行政部门可以责令用人单位限期支付劳动报酬、加班费或经济补偿，并可能要求用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。

2023.06.11 09:11:36

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法律分析：不按时支付劳动者工资的，劳动者可以通过以下方式维权：

1. 向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定，拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，劳动行政部门应当依法处理。
2. 劳动仲裁。发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，可以向人民法院提起诉讼。
3. 向法院起诉。劳动者有欠条的，可以直接携带身份证、欠条、起诉状及副本向法院提起民事诉讼，法院判决用人单位支付欠款，但是单位仍不支付的，劳动者可以自判决书规定的期限届满后两年内向法院申请强制执行。

2023.06.11 09:12:27

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1. 劳动者可以向公司所在地的劳动局举报、投诉，由劳动局责令公司支付或者依法要求该公司付赔偿金给劳动者。
2. 劳动者还可以去申请调解、提请劳动仲裁。
3. 劳动者也可以与公司协商和解。
4. 发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁；对仲裁裁决不服的，除另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
5. 任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。
6. 劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。

2023.06.11 09:13:11

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