香港用工年龄要求

更新时间:2023-05-30 17:13:19
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香港用工年龄要求
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  • 揭志文律师
    服务地区:广东-广州 138-0294-5703
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    你好,年龄是十八岁到六十五岁的
    2023.05.30 17:04:51
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  • 广东天习律师
    服务地区:广东-广州 400-8705-5708
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    你好!有什么法律问题可以帮到你
    2023.05.30 17:13:19
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  • 平台特邀律师推荐
    已帮助626804 人 · 响应时间 平均1分钟内
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    你好,以身份证的为准
    2023.05.30 16:51:43
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  • 平台法律顾问团队官方
    已帮助1652288 人 · 响应时间 平均4分钟内
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    可以申请劳动仲裁
    2023.05.30 16:51:51
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  • 找法网咨询顾问
    已帮助523374 人 · 响应时间 平均3分钟内
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    法定劳动年龄指年满16周岁至退休年龄,有劳动能力的中国公民,劳动年龄要求如下:
    1、中国的法定工作年龄最低是16岁;
    2、文艺、体育和特种工艺单位,确实需要招用未满16周岁的文艺工作者、运动员和艺徒时,经未成年人的父母或者其他监护人的同意,并报经县级以上含县级劳动行政部门批准;
    3、退休年龄一般指男员工60至65周岁,女干部55周岁,女工人50周岁。
    未成年工是指年满16周岁未满18周岁的劳动者。这表明,年满18周岁的劳动者达到了订立劳动合同的条件;年满16周岁,不满18周岁的劳动者依照相关法律的有关规定及劳动合同约定的,在劳动合同约定的权利义务关系不违背有关法律、法规的前提下可以签定劳动合同。不满16周岁的未成年人不得订立劳动合同,其不属于劳动者之列。
    法律依据:《中华人民共和国未成年人保护法
    第四十九条
    企业事业组织、个体工商户非法招用未满十六周岁的未成年人的,由劳动部门责令改正,处以罚款;情节严重的,由工商行政管理部门吊销营业执照。
    2023.05.30 16:52:07
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