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当我进入工厂时，我没有签订任何关于劳动法的合同。现在工厂生意不好。我有权向工厂要求赔偿吗？

更新时间：2023-05-29 08:54:52
问题描述：
你好，亲爱的律师！我想问一下，我在一家工厂工作了四年。当我进入工厂时，我没有签订任何关于劳动法的合同。现在工厂生意不好。我有权向工厂要求赔偿吗？非常感谢。
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    可以啊。没有签订劳动合同，只要能收集在用人单位工作的证据就可以，比如工作证、工作衣、工资条、同事的证词证言等等，就可以到劳动监察部门投诉举报，并且可以要求没有签订劳动合同期间的双倍工资。
    2023.05.29 08:53:18
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    用人单位用工满一个月未签合同的，劳动者可以要求赔偿用人单位支付二倍工资。
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    按照法律规定，企业自用工之日起一个月内未与劳动者签订劳动合同的，应自第二个月起支付双倍工资。如果不干了，可以辞职并要求双倍工资及经济补偿金。具体的建议你到附近律所当面咨询律师。
    2023.05.29 08:54:52
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并请我协商解除合同，我要求双倍赔偿公司不承认
您好，这种情况可以申请劳动仲裁
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