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实习了一个半月，想辞职，公司不让，说必须干到月底，否则剩下的半个月按旷工，旷工一天扣两天工资
更新时间：2023-05-17 21:20:42
问题描述：
实习了一个半月，想辞职，公司不让，说必须干到月底，否则剩下的半个月按旷工，旷工一天扣两天工资
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
张维维律师
服务地区：安徽-合肥
153-7527-7426
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辞职不是必须经过公司同意的。试用期内离职提前3天通知用人单位，试用期满离职提前30天书面通知用人单位。
2023.05.16 11:03:34
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程剑锋律师
服务地区：河北-石家庄
186-3210-2895
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离婚需要提前一个月通知单位，试用期的话提前三天就可以
2023.05.17 21:20:42
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法律分析：一般员工主动要求辞职，需提前一个月书面申请，单位一般不提供补偿，但支付工资。可能单位会算您旷工。涉及其他
劳动争议
，可以一并申请
劳动仲裁
，劳动法没有关于旷工的明确规定，以企业通过民主程序制定并经过公示的规章制度为准。法律依据：《
中华人民共和国劳动合同法
》 第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
2023.05.16 10:46:24
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劳动纠纷律师团队
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你好，可以沟通解决
2023.05.16 10:46:58
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平台特邀律师
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一般员工主动要求辞职，需提前一个月书面申请，单位一般不提供补偿，但支付工资。可能单位会算您旷工。涉及其他劳动争议，可以一并申请劳动
仲裁
，劳动法没有关于旷工的明确规定，以企业通过民主程序制定并经过公示的规章制度为准。
法律依据：《中华人民共和国
劳动合同法
》第三十七条劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动
合同
。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。
2023.05.16 10:47:10
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蒋翔律师
服务地区：河北-石家庄
合同上具体是怎么约定的
2023.05.17 09:17:01
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