您好我在公司干了6年公司项目关闭，没给我交保险公司有年假也没休过还有公司疫情放假只给800一个月，我

更新时间：2022-12-28 16:21:36

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您好我在公司干了6年公司项目关闭，没给我交保险公司有年假也没休过还有公司疫情放假只给800一个月，我能得到赔偿吗

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齐晓玲律师
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您好，不给员工交社保是违法的。可以去劳动行政部门投诉，也可以申请劳动仲裁。公司不缴社会保险又无法补缴给劳动者造成损失的，可以依法提起诉讼要求用人单位赔偿。

2022.12.28 10:51:38

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黄建清律师
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你可以主张被迫离职补偿金。年假工资等主张也是合理诉求

2022.12.28 11:26:13

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泰仁律所律师
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您好，那这边项目关闭，公司有给您安排工作吗

2022.12.28 09:48:42

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陈凤律师
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你可以要求公司补交保险，支付工资

2022.12.28 10:05:37

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孙志伟律师
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你好，可以申请劳动仲裁主张赔偿

2022.12.28 09:42:32

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天津简阳律师
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您好，可以得到赔偿，建议仲裁

2022.12.28 10:25:17

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张志杰律师
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您好，您签订劳动合同了吗

2022.12.28 08:33:06

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张艳律师
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可以申请劳动赔偿是的

2022.12.28 16:21:36

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公司倒闭员工年假的赔偿方式：未休年假的，应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬；还须向员工支付一定经济补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。法律依据：公司倒闭员工年假的赔偿方式：未休年假的，应当按照职工当年已工作时间折算应休未休年休假天数并支付未休年休假工资报酬；还须向员工支付一定经济补偿金，经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的，向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付，向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。

2022.12.28 04:48:03

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张锡明律师
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您好详细情况具体咨询一下吧

2022.12.28 08:49:35

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天津三月风苑欣律师
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是否签订劳动合同？可以申请仲裁要求相应赔偿

2022.12.28 09:10:46

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