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老板不辞工让转行,我干了四年半了,安排的工作不想干,那辞职了,那公司是没有补偿吧
更新时间:2022-12-19 20:27:21
问题描述:
老板不辞工让转行,我干了四年半了,安排的工作不想干,那辞职了,那公司是没有补偿吧
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
肖巧飞律师
服务地区:安徽-合肥
188-4264-8042
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如果是你主动要求辞职的话,公司一般是不需要给你补偿的。
2022.12.19 20:27:21
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李玉晴律师
服务地区:安徽-合肥
181-0051-7616
咨询我
您好,员工主动离职,公司可以不予补偿
2022.12.19 15:31:56
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曹伟律师
服务地区:安徽-合肥
181-5653-7157
咨询我
是的辞职只有正常的工资了
2022.12.19 10:45:45
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平均4分钟内
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在公司工作十几年的老员工,主动辞职的,如果是因为用人单位违法终止
劳动关系
的情形,用人单位应当进行补偿。如果是自己主动辞职的一般是是没有任何补偿的。
法律依据:
《
中华人民共和国劳动法
》第四十七条
经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动
合同解除
或者终止前十二个月的平均工资。
2022.12.18 23:00:15
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