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现在在单位工作了13年了没交保险现在辞职能要求赔偿吗
更新时间:2022-12-12 09:02:29
问题描述:
现在在单位工作了13年了没交保险 现在辞职能要求赔偿吗
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6位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
天津简阳律师
服务地区:天津-天津
158-2253-7786
咨询我
您好,可以要求赔偿,建议您委托律师
2022.12.11 12:54:23
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张志杰律师
服务地区:天津-天津
180-0210-8515
咨询我
您好,您可以申请劳动仲裁
2022.12.12 09:02:29
点赞
孙志伟律师
服务地区:天津-天津
156-0219-0566
咨询我
你好,可以要求企业赔偿
2022.12.11 14:03:15
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劳动者在用人单位没签劳动
合同
时主动辞职,如果不签约的期限超过了一个月,可以要求赔偿。单位需要从不签约的第二个月起每月赔偿给劳动者双倍工资,但最多赔十一个月。法律依据:《
中华人民共和国劳动合同法
》第十条
建立
劳动关系
,应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。
第八十二条
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
2022.12.11 12:35:44
点赞
赵红文律师
服务地区:天津-天津
可以要求解除劳动合同,支付经济补偿金
2022.12.11 15:57:17
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张锡明律师
服务地区:天津-天津
您好 详细情况具体咨询一下吧
2022.12.12 08:47:03
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