工作满一年了但是人事说年假只有8小时这个是怎么计算的

更新时间：2022-11-23 16:32:15

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工作满一年了但是人事说年假只有8小时这个是怎么计算的

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您好不合理的呢满一年5天的年假的

2022.11.22 10:47:44

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徐清岑律师
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结合你的工作年限进行折算，详细沟通

2022.11.22 11:07:51

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高昆伦律师
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工作满一年之后的年假至少是五天

2022.11.22 14:45:28

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任涌律师
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这个你要问人事，怎么计算的啊

2022.11.22 08:55:53

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王珂律师
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可以向劳动监察部门举报

2022.11.23 16:32:15

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年假的工作年限是根据职工累积工作年限来确定的，具体规定如下：

1. 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假为5天；
2. 已满10年不满20年的，年休假为10天；
3. 已满20年的，年休假为15天。

此外，国家法定休假日和休息日不计入年休假的假期。而职工在以下情况下不享受当年的年休假：

1. 依法享受寒暑假，且休假天数多于年休假天数的；
2. 请事假累计20天以上且单位按照规定不扣工资的；
3. 累计工作满1年不满10年的职工，请病假累计2个月以上的。

2022.11.21 21:22:00

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余宝美律师
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工作满一年之后的年假至少是五天，只有八小时这个你可以问问人事是怎么算出来的，但是他这个不管怎么算，肯定是不对的。

2022.11.22 08:56:42

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关姝律师
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你好，工作满一年的第二年可享受五天年假。

2022.11.22 10:32:40

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黄河律师
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你好是否需要法律援助？

2022.11.22 10:32:53

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陈玉龙律师
服务地区：上海-上海

你好，年假不是这样算的可以通过劳动申述来维护自身利益

2022.11.22 13:48:46

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