就是我在KTV上班有两个月了然后就自离了他就发了一个月的工资给我还有一个月工资不发给我

更新时间:2022-11-29 16:30:14
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就是我在KTV上班有两个月了然后就自离了他就发了一个月的工资给我还有一个月工资不发给我
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  • 闫小雪律师
    服务地区:江西-九江 150-7926-8788
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    协商解决,协商不成,劳动仲裁
    2022.11.29 16:30:14
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    上班了一个多星期自离了有工资。工资按劳动者实际工作的天数和劳动合同约定工资进行计算,并且用人单位应在与劳动者解除劳动合同时,一次性结清工资。法律依据:《中华人民共和国劳动合同法》第十九条
    劳动合同期限三个月以上不满一年的,试用期不得超过一个月;劳动合同期限一年以上不满三年的,试用期不得超过二个月;三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同,试用期不得超过六个月。
    同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。
    第二十条
    劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的百分之八十,并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。
    工资支付暂行规定》第九条
    劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时,用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
    2022.11.20 18:32:47
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就签了一个书面入职。不干了就给我发了一个月工资。还有一个月的工资不给了怎么做?
讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会
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上了不到一个月就被开除了,现在找他拿工资他给而且还说没上满一个月不发工资给我请问我要怎么做
讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会
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说了离职 但是我没有离开 一个月了一个月 他两个月不发工资还是最后一个月不发工资?
上班不到一个月离职但老板不发工资的,可以与其协商处理;协商不成的,采取申请调解、仲裁等方式来处理。老板应当在与员工解除劳动合同时一次性付清其应得的工资报酬。
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就在比亚迪上班上了连个月了然后我这个月自离了他不发我上月工资
你好,遇到这种情况可以去劳动部门投诉。
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就是我这个月不干了去离职然后不发上个月工资给我
  如果是因为劳动者的离职给公司造成了一定的损失,公司是可以从劳动者的工资中扣除一定的金额作为赔偿的,但是公司在员工自动离职不发放工资是不合法的。  一、如果是
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公司不给工资,怎么办
你好,你可以向劳动监察大队投诉
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我打扫了酒店一楼的卫生工作。这合理吗?如果我辞职不发工资,我能举报投诉吗?
您好,自己辞职需要提前三十天通知用人单位,对于单位拖欠工资的可以向当地劳动监察部门投诉维权。
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年终奖金由公司扣除,怎么办
您好,视具体情况
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我查了个人所得税,发现一家公司一直在给我发工资,也没有收到工资
请问是否有打卡记录、工资流水或者其他照片能够证明您与该公司的用工关系
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在私人开的球馆节假日上班是三薪吗
是的。节假日工资处理需遵循《劳动法》规定:1. 如安排劳动者在法定休假日工作,应支付三薪;2. 如选择安排补休,则不支付加班工资,但需确保补休时间;3. 处理时
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劳动者在申请劳动仲裁时,需注意以下事项:首先,确保已收集充分证据,如劳动合同、工资条等;其次,明确仲裁请求,如要求支付拖欠工资及赔偿金;再次,了解仲裁程序,如提
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老板少发工资可依法维权。具体操作:1. 向法院申请支付令,要求支付工资;2. 向劳动行政部门投诉,由其介入处理;3. 申请劳动仲裁,通过仲裁裁决要求支付;4.
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