请问：定了十级伤残，伤残好了已经上班2个多月，又辞职了，这样的情况用人单位要给予多少补偿

更新时间：2022-11-18 14:54:05

问题描述：

承诺：保障您的权益，解决您的疑惑，我们的律师为您提供专业服务，5分钟内响应

立即咨询

信金国律师
服务地区：北京-北京 186-1169-5580

咨询我

您好，十级伤残赔偿标准是本人的七个月工资。职工因工致残被鉴定为十级伤残的，享受以下待遇：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金；劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

2022.11.18 14:54:05

点赞
顾倩律师
服务地区：北京-北京 186-1120-1551

咨询我

对用人单位提起劳动仲裁及相关诉讼，根据工伤等级要求其赔偿，如医药费、停工留薪工资、一次性伤残补助金等。如涉及未签劳动合同、未支付加班费、未足额缴纳社保的情况也可一并要求赔偿。建议来电咨询，为您进一步分析。

2022.11.18 09:14:26

点赞
陈瑶律师
服务地区：北京-北京 132-6011-9575

咨询我

从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资；

2022.11.18 10:11:26

点赞
吴丁亚律师
服务地区：北京-北京 135-5275-1245

咨询我

您好，主动辞职一般没有补偿金的

2022.11.18 12:59:26

点赞
盈科王雨昕律师
服务地区：北京-北京 139-1009-2550

咨询我

您好，自己辞职的没有补偿

2022.11.18 09:20:59

点赞
王俊颖律师
服务地区：北京-北京 400-8332-2276

咨询我

您好，主动离职没有赔偿

2022.11.18 09:11:31

点赞
劳动纠纷律师团队推荐
已帮助369508 人 · 响应时间平均4分钟内

咨询我

对十级工伤进行伤残赔偿时，能够享受医疗费、伤者住院期间的伙食补助费、生活护理费、工伤期间的工资、交通食宿费、辅助器具费、一次性伤残补助金、一次性工伤医疗补助金、一次性伤残就业补助金。有辞职情况的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。

2022.11.17 22:26:15

点赞
王立军律师
服务地区：北京-北京

您好这种情况要看工资水平

2022.11.17 23:00:06

点赞
北京濬远律师
服务地区：北京-北京

主动辞职的没有补偿。伤残如果是因工，可以要求工伤认定

2022.11.17 23:09:44

点赞
王小华律师
服务地区：北京-北京

是这样前期单位您了您多少钱，辞职以后向单位申请要伤残金

2022.11.18 09:00:58

点赞
杨家兴律师
服务地区：北京-北京

您好，经济补偿根据工作年限主张

2022.11.18 09:46:33

点赞
平台广州律师团官方

专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务

咨询我

如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。