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临时工干了三个月没签合同不干了，可以要求赔两个月工资吗
更新时间：2022-11-14 14:56:34
问题描述：
临时工干了三个月没签
合同
不干了，可以要求赔两个月工资吗
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
朱正洪律师
服务地区：江苏-南京
187-0517-3692
咨询我
是事实劳动关系的（每天工作8小时的）可以要求双倍工资及补偿金
2022.11.13 15:54:23
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詹诚律师
服务地区：江苏-南京
177-6606-7001
咨询我
您好，可以要求对方赔偿劳动补偿金
2022.11.14 14:56:34
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胡雪峰律师
服务地区：江苏-宿迁
136-2524-6436
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如果是劳动关系，则可以要求的。
2022.11.13 17:50:15
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劳动纠纷律师团队
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591035
人 · 响应时间
平均3分钟内
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临时工干了3天是有工资的，但如果给用人单位造成损失的，应当依法承担赔偿责任。
经劳动合同当事人协商一致，劳动合同可以解除。
劳动者解除劳动合同，应当提前三十日以书面形式通知用人单位。
有下列情形之一的，劳动者可以随时通知用人单位解除劳动合同：
（一）在试用期内的；
（二）用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；
（三）用人单位未按照劳动合同约定支付劳动报酬或者提供劳动条件的。
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
劳动者违反本法规定的条件解除劳动合同或者违反劳动合同中约定的保密事项，对用人单位造成经济损失的，应当依法承担赔偿责任。
2022.11.13 15:31:20
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宋冬生律师
服务地区：江苏-南京
你好，一般是可以的！按照劳动合同法来执行
2022.11.13 16:54:09
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