在厂里做了4个月，老板一直不签劳动合同，自离有赔偿吗

更新时间：2022-10-11 22:16:22

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用人单位违反劳动合同法的规定，员工可以向用人单位赔偿

2022.10.11 20:39:08

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可以直接打劳动局电话咨询吗

2022.10.12 12:25:54
陈佳丽律师
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属于劳动关系的话可以要求三个月的双倍工资差额

2022.10.11 22:16:22

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劳动合同到期劳动者自己不续签，但用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同的，用人单位不需要支付经济补偿。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条
有下列情形之一的，用人单位应当向劳动者支付经济补偿：
（一）劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的；
（二）用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的；
（三）用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的；
（四）用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的；
（五）除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同，劳动者不同意续订的情形外，依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的；
（六）依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的；
（七）法律、行政法规规定的其他情形。

2022.10.11 20:13:05

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黄律锋律师
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老板不签劳动合同就违法了，可以提双倍工资，不要自己提出辞职。劳动工资案件，可以找当地法律援助律师免费指派的，也可以自己聘请专业律师帮助追讨工资。

2022.10.11 20:37:29

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