没有签劳动合同还被辞退了该怎么办

更新时间：2022-10-11 18:20:08

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没有签劳动合同还被辞退了该怎么办

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甄香联律师
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您好，若您与公司之间属于劳动关系，公司非法辞退或者未按照规定辞退您，都需要支付相应的补偿金。

2022.10.11 09:02:44

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陈鹏辉律师
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你好，什么时候入职的，工作多长时间了。我可以来帮你申请劳动仲裁。

2022.10.10 23:18:50

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孟翔律师
服务地区：广东-佛山 139-2320-2036

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你好，入职多久了？什么原因被辞退呢？

2022.10.10 23:25:45

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广东觉晓律所律师
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您好，没签劳动合同，工作了多久了呢

2022.10.10 23:04:53

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广东三佛律师
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不签劳动合同可以主张二倍工资差额

2022.10.11 08:58:55

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金辉律师
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你好，可向公司追讨双倍的赔偿

2022.10.11 09:26:34

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1. 没签订劳动合同被辞退，可以要求用人单位支付自用工之日起满一个月后的双倍工资差额，以及解除劳动合同的经济补偿。
2. 用人单位拒不支付的可以申请劳动仲裁。

3. 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当依照劳动合同法第八十二条的规定向劳动者每月支付两倍的工资，并与劳动者补订书面劳动合同；劳动者不与用人单位订立书面劳动合同的，用人单位应当书面通知劳动者终止劳动关系，并依照劳动合同法第四十七条的规定支付经济补偿。

4. 用人单位向劳动者每月支付两倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的次日，截止时间为补订书面劳动合同的前一日。

2022.10.10 22:45:54

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梁慧律师
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1.没签劳动合同，单位应自入职第二个月开始支付双倍工资。
2.被违法辞退，可以要求赔偿金（每工作一年算一个月，不到半年算半个月，再乘以2）

2022.10.11 00:49:27

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梁兴强律师
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工作了多久呢需要向你了解详细情况

2022.10.11 08:39:31

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广东国晖律师
服务地区：广东-佛山

你好，确认劳动关系后，可以主张经济补偿及双倍工资差额赔偿。

2022.10.11 08:45:00

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华然律所律师
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具体是什么情况，上班多久了

2022.10.11 09:48:21

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杨丹律师
服务地区：广东-佛山

这个是可以要求主张赔偿的。

2022.10.11 10:31:12

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刘斌律师
服务地区：广东-佛山

你好，工作多久了，可以申请的

2022.10.11 11:33:53

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广东杰誉律所律师
服务地区：广东-佛山

可以，申请劳动仲裁过去

2022.10.11 18:20:08

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