我在网吧上班，签有合同，合同没有给我，老板把店转让了，社保一直没交过，合法吗？

更新时间：2022-10-01 18:02:29

问题描述：

我在网吧上班，签有合同，合同没有给我，老板把店转让了，疫情期间六个月没有发工资，社保一直没交过，合法吗？

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荣兆栋律师
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可以向法院申请劳动仲裁要求其支付相应的补偿

2022.09.30 10:20:09

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九转律所律师
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你好证据充足的话，可以提起劳动仲裁

2022.10.01 18:02:29

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关姝律师
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你好，不合法可以去申请劳动仲裁。

2022.09.30 09:25:58

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高昆伦律师
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你好，老板什么时候转让网吧的。

2022.09.30 09:23:18

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洪静律师
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可以投诉对方的，现在什么情况

2022.09.30 09:40:06

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徐孝乐律师
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您好不合法的您可以举报的呢

2022.09.30 14:06:36

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任涌律师
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你工作吗，工作的话应该发报酬

2022.09.30 21:39:45

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苗伟律师
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你好，这个肯定是不合法的

2022.09.30 14:05:54

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陈玉龙律师
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您好，可以要求补缴社保

2022.09.30 10:23:08

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诚勤律所律师
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应该由前一个老板赔偿

2022.09.30 08:39:08

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没签合同，老板不给工资我在劳动局告得成。根据法律规定，劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。由该部门责令用人单位在限期内支付劳动报酬。法律依据：《劳动保障监察条例》第九条
任何组织或者个人对违反劳动保障法律、法规或者规章的行为，有权向劳动保障行政部门举报。
劳动者认为用人单位侵犯其劳动保障合法权益的，有权向劳动保障行政部门投诉。
《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。
《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条
用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金：
（一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的。

2022.09.29 22:27:51

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刘鹏律师
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可以申请劳动仲裁赔钱

2022.09.30 07:32:39

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黄晨程律师
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公司没有依法缴纳社保及拖欠工资，可以劳动仲裁主张.

2022.09.30 10:24:32

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