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未签订劳动合同拖欠工资
更新时间：2022-09-05 15:22:18
问题描述：
未签订劳动
合同
拖欠工资
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2位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
郑路祥律师
服务地区：浙江-嘉兴
182-5831-7654
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未签订劳动合同的，可以自入职第二个月开始，要求支付二倍工资。
2022.09.05 15:22:18
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欠工资如何讨薪呢？
1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队，他们会依法对用人单位进行监督检查，并责令其支付拖欠的工资。
2、还可依据
劳动合同法
的规定，用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令。
3、最有效的是直接到当地劳动行政部门申请
劳动仲裁
，通过劳动
仲裁
下达的裁决书，向单位索赔，如果还不赔，可申请法院强制执行。
4、如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公，还可以在15天内向法院提起民事诉讼，直接通过法院判决执行。
2022.09.03 13:35:38
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