工厂搬迁员工的补偿标准是什么?

更新时间:2022-09-01 16:09:07
问题描述:
工厂搬迁到外国员工的补偿标准是什么?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 平台特邀律师推荐
    已帮助1366730 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    工厂搬迁员工补偿标准是按员工在工厂工作年限每满一年支付一个月工资的标准支付,六个月以上不满一年的按一个月工资计算补偿,不满六个月的按半个月工资计算补偿。
    法律依据:
    劳动合同法》第四十七条
    经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍的,向其支付经济补偿的标准按职工月平均工资三倍的数额支付,向其支付经济补偿的年限最高不超过十二年。本条所称月工资是指劳动者在劳动合同解除或者终止前十二个月的平均工资。
    2022.09.01 16:09:07
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
工厂搬迁员工补偿标准?
工厂搬迁员工补偿标准?
劳动合同纠纷 492
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
劳动合同期满未续签合同怎样办?
劳动合同到期未续签可以向用人单位主张经济补偿金。经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
大学生在实习期间签订了6个月的实习协议,提前离职需要支付违约金
劳动者和用人单位签订劳动合同,除了竞业条款或者培训协议外,用人单位不得和劳动者约定其他违约金。劳动者违约的,需要依法支付对应的违约金。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
没有签订劳动合同离职需要多长时间?
一般需要提前30天提出,若企业未及时足额支付劳动报酬的;或未依法为劳动者缴纳社会保险费的;劳动者可以随时解除劳动关系,并可以要求企业支付未签订合同支付的双倍工资
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我应该在哪里举报学校强制实习
你好,依据学校的规定办理
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
肯德基帮我办的健康证,我离职了不退给我怎么办?
您好,麻烦再具体说一下情况,这边可以协助处理。
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
潘立微律师
近期帮助 385 人
公司故意加大工作量逼迫员工主动离职怎么办
刚刚
盈科王雨昕律师
近期帮助 43698 人
符合什么条件的个体户才能成立有限合伙企业
3分钟前
王珂律师
近期帮助 75727 人
在游戏中被误导消费,可以找回吗
4分钟前
毛泽梅律师
近期帮助 3 人
你好,我车停在路边被剐蹭了能开事故认定书吗
8分钟前
天津东方律所律师
近期帮助 4970 人
我想咨询一下,单位几个月不发工资了,我需要准备什么材料,才能尽快拿到工资。
15分钟前
龙炳言律师
近期帮助 18998 人
我之前因故意毁坏财务罪,在网上没有得到隐私保护
16分钟前
龙炳言律师
近期帮助 18998 人
你好我想问问我被一个外地抖音运营公司骗钱我催了很多次给合同都不给这种可以告吗
18分钟前
潘立微律师
近期帮助 385 人
网赌赢了10几万未成年被警察传唤
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询