您好，工作一个月未签劳动合同，可以交辞职立马走人吗，公司不同意，以提前一个月打招呼为由不批

更新时间：2022-08-04 15:25:19

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您好，工作一个月未签劳动合同，可以交辞职立马走人吗，公司不同意，以提前一个月打招呼为由不批

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您好，建议您在律师指导下进行离职，如存在劳动关系但用人单位拒绝签订劳动合同，可能面临未签劳动合同的双倍工资补偿。如有争议您可以委托律师介入处理。详细情况建议您电询

2022.07.29 13:53:30

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吴丁亚律师
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正式员工是需要提前一个月递交辞职申请的。但是您也可以因为没有订立劳动合同到劳动仲裁委员会申请双倍工资

2022.07.29 13:50:25

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王俊颖律师
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您好，需要提前一个月进行辞职手续的递交，如果对方之前没有和您签过劳动合同，可以去劳动监察举报

2022.07.29 13:55:23

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杨柳律师
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如果你处于试用期，可以提前三天通知，如果是因公司违反劳动法，可以因此立即提出离职。

2022.07.29 15:17:26

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宋超律师
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如果无法协商，需要人社局投诉的。

2022.08.04 15:25:19

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李红律师
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试用期可以提前三天通知后离职

2022.07.29 15:42:05

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王海洋律师
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是氢气提前3日就是可以的

2022.07.29 13:46:47

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辞职是劳动者的权利，如果您是处在试用期，那您提前三天通知用人单位，即可解除劳动合同；如果是正式员工，那您提前三十天以书面方式通知用人单位，即可解除劳动合同

2022.07.29 13:26:16

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徐德利律师
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未签劳动合同，可以直接通知用人单位走人。

2022.07.29 13:41:39

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