用人单位问工资分为基本工资和考核工资，离职后原单位只发放基本工资，没有考核工资，这种情况应该如何处理

更新时间：2022-07-15 16:35:13

问题描述：

你好，用人单位问工资分为基本工资和考核工资，离职后原单位只发放基本工资，未发放考核工资，原由为取消岗位，没有考核工资，这种情况应该如何处理？工资以发放去年留存绩效为由，取消发放6月份考核工资

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用人单位拖欠或克扣工资，劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据，如工作服、工资条、工牌证人等。

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