你好,老板两个月没发工资了

更新时间:2022-07-12 16:18:12
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    劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
    2022.07.12 16:03:09
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    您好,是可以劳动仲裁
    2022.07.12 16:18:12
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  • 陈彬律师
    服务地区:浙江-宁波
    未按时足额发放劳动报酬,可以立即解除劳动关系并要求支付经济补偿和未发工资,通过诉讼解决
    2022.07.12 16:15:24
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老板两个月没发工资
讨薪属于劳动争议,当劳动争议发生后,当事人与用人单位进行协商,也可以向本单位劳动争议调解委员会申请调解;调解不成,当事人一方要求仲裁的,可以向劳动争议仲裁委员会
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我们现在老板两个月没发工资了。
你好,你们和老板签合同了没有?可以直接申请仲裁,要求支付工资和相应的经济补偿金
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老板两个月没发工资了,向劳动局求助。
可以投诉或仲裁处理,但要你决定才行
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两个月没发工资了,也没发工资。
用人单位拖欠或克扣工资的,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。
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老板,你好,我们四个月没发工资了。
如未给你工资,可向劳动部门反映,要求其介入处理。
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老板三个月没有发工资了
讨薪的方法: 1、政府讨薪 通过向政府信访、上访等,通过政府、政法委来促成拖欠工资的公司支付。 2、网络讨薪 通过网络曝光拖欠工资企业的信息,拖欠的事实,通过网
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单位两个月没发工资,公司两个月没发工资了。
《劳动法》规定,工资按月发放。当月发放上月的工资是可以的,但是跨月就违法;如果公司拖欠工资,劳动者可以到劳动监察大队投诉,由劳动监察大队责令用人单位限期发放工资
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厂里三个月没发工资,我是做临时工的,老板跑了已经两个月没发工资了
老板拖欠你的工资,可以通过以下方式维权: 1、向法院申请支付令。法律依据:《劳动合同法》 第三十条 用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定,向劳动者及时足额支付
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自离有工资嘛,就是个人原因,然后家里有事,然后就提出了急辞,然后跟他沟通说等他招到人才可以走,然后我
如果公司拒绝支付自离后的工资,你可以通过以下方式维权:首先,尝试与公司协商解决;其次,向劳动监察部门投诉;最后,若协商和投诉无果,可以提起劳动仲裁或诉讼来维护自
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我做了一份兼职,他说要做七天才能拿到工资,这种情况会有工资吗?
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
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不安排岗位只发最低工资软裁员,怎么要求公司补偿或者仲裁
软裁员情况下,员工可要求公司补偿。具体操作:1. 收集证据,如工资单、裁员通知等;2. 向公司提出经济补偿要求,协商补偿方案;3. 如协商无果,可向当地劳动仲裁
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公司拖欠工资不给,也没交社保也没有签合同。我也提交了电子辞职信如果劳动仲裁我会吃亏吗?
可以申请劳动仲裁。具体操作:1.收集证据,如工资条、银行流水等证明公司拖欠工资;2.向劳动仲裁机构提交申请书及相关证据;3.等待仲裁机构受理并安排庭审;4.参加
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工资故意少发,签了劳务合同当时没有给我,现在去要不给合同
针对工资少发和合同未给问题,可协商、申请劳动仲裁或起诉。选择时需考虑证据充分性、处理效率等因素。协商快速但效果不确定,仲裁和诉讼更具法律效力,但耗时可能较长。
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公司恶意待岗(未发待岗通知,未协商),发待岗工资怎么办
公司恶意待岗,可先与老板协商,要求发放正常工资。协商不成可向劳动监察部门投诉,提交相关证据。若投诉无果,可申请劳动仲裁,由仲裁机构裁决。仲裁不满意,可依法向法院
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