你好,我打暑假工打了三天,不给我结工资怎么办

更新时间:2022-07-08 17:24:02
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你好,我打暑假工打了三天,不给我结工资怎么办
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  • 广东天磊律所律师
    服务地区:广东-深圳 177-2474-1392
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    打暑假工打了三天,不给结工资;可以去劳动局反映投诉
    2022.07.08 09:42:21
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    用人单位不给工资,恶意拖欠工资的,劳动者可以向劳动监察大队投诉举报,并有权请求支付补偿金
    2022.07.08 08:09:46
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  • 广东聚生缘律师
    服务地区:广东-深圳
    您好,只要您确认你在这个服务单位工作了,不管是一天还是三天这个用人单位都必须给你结算工资。您可以到劳动局投诉举报。
    2022.07.08 09:35:40
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  • 王晓君律师
    服务地区:广东-深圳
    可以去劳动局仲裁公司要回这个钱
    2022.07.08 10:09:23
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  • 郑登卿律师
    服务地区:广东-深圳
    您好,出现这种情况首先建议你与单位进行协商。按照法律规定,只要劳动者按照单位要求提供了劳动,单位就应当支付工资。没有合同的话,可以要求支付相应的经济补偿金。
    2022.07.08 17:24:02
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做暑假工三天辞职老板不给工资怎么办
老板不给寒假工工资的,该职工可以与老板协商;协商不成的,可以去当地的劳动保障监察部门投诉;依法去人民法院申请支付令;或者也可以依法去申请仲裁。
全部2个答案 >
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暑假工干了三天临时有事不给工资怎么办
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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我暑假工做半个月,不想做了,但不发工资怎么办
不发工资的举报方式为:劳动者可以通过电话、信访、网络或者直接到当地劳动行政部门举报。用人单位不发工资,由劳动行政部门责令限期支付;逾期不支付的,责令用人单位按应
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去找了个暑假工做了俩天试用期老板不结工资怎么办
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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暑假工做了三天老板不给工资。怎么办?
老板不给寒假工工资的,该职工可以与老板协商;协商不成的,可以去当地的劳动保障监察部门投诉;依法去人民法院申请支付令;或者也可以依法去申请仲裁。
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暑假工做了半个月工厂不给工资怎么办
可以到劳动监察大队反映
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我暑假工做了7天如果老板不给工资怎么办
老板不给寒假工工资的,该职工可以与老板协商;协商不成的,可以去当地的劳动保障监察部门投诉;依法去人民法院申请支付令;或者也可以依法去申请仲裁。
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打暑假工做了5天,老板不给怎么办?
您好,老板以损坏店内物品为由不发工资,报警了也不行,建议申请劳动仲裁。,中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议,适用本法:(一)因确认劳动关系发
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