您好,我在某公司打暑假工,没有签合同,现在因为来了长期工把我辞退了,然后现在还不发工资

更新时间:2022-07-06 17:07:33
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您好,我在某公司打暑假工,没有签合同,现在因为来了长期工把我辞退了,然后现在还不发工资
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    按规定,单位不发工资的,劳动者可以协商、举报、投诉或者仲裁。而没签合同的话,可以提供工资条、工作牌等证据来证明。
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我是一名学生,打暑假工的,因为一些原因,我想离职,但是老板不发工资,我们之前也没有签合同
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我打暑假工,老板不给发工资。
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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暑假工,来的时候没有签合同,老板不给发工资
只要员工和单位存在实际劳动关系,单位拖欠员工工资,员工可以首先与单位进行协商;协商不成时,可以向当地劳动监察大队投诉,由劳动部门介入调解;若调解仍无法解决问题,
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如果发生劳动争议,要提供准备相应的证据,比如劳动合同、工作证、工作衣、工友证明、录音视频等证据证明具体的情况,然后和老板协商,协商不成可以向劳动局监察大队反映情
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今年去打暑假工,然后呢,也不给我们发工资
劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
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就是我打暑假工,没有签合同的话,月底如果不发工资
按规定,单位不发工资的,劳动者可以协商、举报、投诉或者仲裁。而没签合同的话,可以提供工资条、工作牌等证据来证明。
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