首页
法律咨询
找律师
法律知识
找法网手机版
网站导航
首页
法律咨询
找律师
法律知识
律师说法
合同范本下载
极速咨询
提交咨询
问题库
咨询百科
一对一咨询
法律问答
法律咨询专题
民法典
知识专辑
法律专题
法律法规
视频说法
图文说法
语音说法
找法说法
当前位置:
找法网
>
法律咨询
>
贵州法律咨询
>
贵阳法律咨询
>
贵阳劳动合同纠纷
> 咨询详情
您好!公司规定一个星期有一天休息,但是我请假一个星期,说请假超7天就没有休息,请问这个合理吗?
更新时间:2022-07-02 21:41:59
问题描述:
您好!公司规定一个星期有一天休息,但是我请假一个星期,说请假超7天就没有休息,请问这个合理吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
1位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
平台法律顾问团队
官方
已帮助
1238859
人 · 响应时间
平均1分钟内
咨询我
你好,休息休假管理制度如下:
1. 对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论是否安排补休,都需要按照规定支付加班报酬(不低于工资的百分之三百)。
2. 我国的法定节假日包括元旦3天、春节7天、国际劳动节3天、国庆节7天;还包括清明节3天、端午节3天和中秋节3天。
2022.07.02 21:41:59
点赞
平台广州律师团
官方
专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
咨询我
如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
描述问题
接入律师
问题解决率99%
立即咨询
当前已有
3456
位用户正在咨询
相关知识推荐
我们公司一个星期只休息一天这合理吗
劳动合同纠纷
360
请问一下,正常一个月有4天休息,如果请假20天,还有没有四天休息啊,
你好,休息休假管理制度如下: 1. 对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议
立即咨询
律师,并详细描述自身问题,以获得
针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
一个星期只休息一天是否违法
劳动合同纠纷
7815
因为家中有事请假一个星期,店里其他人上早晚班,现在要求我上一个星期早晚班,合理吗?
你好,休息休假管理制度如下: 1. 对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
医院一星期休假吗
医疗机构管理条例
1412
一个月休息是4天,但是只休息了2天,我有事想休息一天,但是公司不排休息
你好!事情公司有权不批的。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
每天上班12个小时,是不是违反了劳动法?可能合法喔!
员工权益常识
6726
我在9.15号的时候申请了离职,然后我每一个星期都有一天的假期可以休息,请问着合法吗?
你好,依据双方之间的协议约定办理
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
我这边店里,公司给出的休息四天,多给了我们休息,不是我们请假,全勤没了,算合理嘛?
你好,休息休假管理制度如下: 1. 对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
一天连续上班8小时以上合法吗?
工作时间
22770
我月休四天,某天我要休息领导不同意说过两天再休息,现在说我旷工,这合理吗,要扣三天工资
旷工三天扣一个月的工资不合法。因为这样违反了劳动者每月工资不得低于当地最低工资标准的标准。劳动者可以进行劳动仲裁。只要有充足的证据,便能维护自己的合法权利。
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
企业规定员工旷工一天扣三天的工资,合法吗?
劳动维权
19188
请问我先兆流产请假保胎两个星期,合理吗?
你好,任何单位不得因结婚、怀孕、产假、哺乳等情形,降低女职工的工资,辞退女职工,单方解除劳动合同。但是,女职工要求终止劳动合同的除外。孕妇是有权休产假的,怀孕期
全部3个答案 >
888
人咨询过
去咨询
上班受伤,请假看病被“自动辞职”
工伤损害赔偿
41990
四天上班三天休假,公司规定一个月有四天休息,还可以休那四天休息吗?
你好,休息休假管理制度如下: 1. 对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论
全部2个答案 >
888
人咨询过
去咨询
平日公司一个月规定可休息四天,要连续上班到23号。(要休息算请假)公司这样合理吗?
你好,休息休假管理制度如下: 1. 对于休息日安排工作的,只有在不能安排补休的情况下,才支付加班报酬(不低于工资的百分之二百);对于法定休假日安排工作的,无论
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
结果现在是说我请假,还说请假就是做二十九天,调休就是二十七天,他们这样合理吗?
你好,对于休息休假是否有福利待遇这一问题,根据法律的规定,法定节假日是带薪休假的,是有工资的。劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应
全部1个答案 >
888
人咨询过
去咨询
相关推荐
可能感兴趣:
房产律师
列表内容
嘉善县律师
衡阳律师
海口建筑工程律师
法律列表
法律内容
法律资讯
法律知识
法律内容
律师推荐:
贵阳律师
贵阳找律师
贵阳劳动纠纷律师
贵阳劳动合同纠纷律师
同城律师:
开阳县律师
清镇市律师
息烽县律师
修文县律师
南明区律师
云岩律师
花溪区律师
贵阳白云区律师
乌当区律师
观山湖区律师
专业律师:
贵阳房产纠纷律师
贵阳公司法律师
贵阳合同纠纷律师
贵阳婚姻家庭律师
贵阳交通事故律师
贵阳劳动纠纷律师
贵阳刑事辩护律师
贵阳债务债权律师
律师解答动态
刚刚
董麟龙律师
近期帮助 812 人
问一下律师,我微信冻结8个月了,什么时候解除
38秒前
党政律师
近期帮助 7032 人
父母居住的房屋确权在儿子名下的,父母去世了其他子女有权要吗
57秒前
孙志伟律师
近期帮助 62707 人
农民工在工作时间外出因意外去世,请问这最高工伤赔偿是多少
1分钟前
广东然铨律所律师
近期帮助 11857 人
下载软件已经转了1万块钱了,卡号支行写错不给退,报警了有用吗
9分钟前
郭进律师
近期帮助 52538 人
在工地上班脚背趾肌腱断列评不到伤残公司该怎么陪
11分钟前
张龙律师
近期帮助 66 人
医生在治疗时没有告诉我,费用医生和我说给我平摊一半,能不能让诊所退款并赔偿。
11分钟前
樊文兵律师
近期帮助 2260 人
双方都满十四周岁了而且还都是自愿发生关系的女方突然报警了
13分钟前
管振华律师
近期帮助 6619 人
网恋被骗感情能找人吗?
1分钟提问
海量律师提供在线解答
1
提交咨询
详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
2
接入律师
耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
3
获取解答
还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询