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工厂不给辞职怎么办?我已经提前一个月提交申请
更新时间:2022-07-02 10:46:56
问题描述:
工厂不给辞职怎么办?我已经提前一个月提交申请
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劳动者解除劳动
合同
的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。 用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
2022.07.02 01:04:41
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蒋翔律师
服务地区:福建-福州
可以到劳动监察大队反映
2022.07.02 10:46:56
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辞职是劳动者的权利,如果您是处在试用期,那您提前三天通知用人单位,即可解除劳动合同;如果是正式员工,那您提前三十天以书面方式通知用人单位,即可解除劳动合同
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劳动者解除劳动合同的需要提前一个月以书面形式通知用人单位,在试用期内提前三日通知用人单位即可。 用人单位与劳动者协商一致的可以解除劳动合同。
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我已经提前一个月申请辞职了,还是以公司人手不足为由不批准我怎么办
对于辞职不批,怎么解除劳动合同的情况,根据我国法律的规定,劳动者提前一个月通知用人单位的,到期后可以自动离职,无需用人单位批准。
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没有提前一个月提交离职申请,公司要起诉怎么办
您好,这个要看您的劳动合同如何约定
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提前一个月申请辞职了,公司不批怎么办
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请问学校安排实习中途回家,学校有权不给学生颁发文凭
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医院办理了辞职手续。医院要求赔偿“教学费”。医院的要求合理吗?可以用什么方法解决?
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但我告诉用人单位的是长期工,我现在该怎么办才能辞职
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因个人原因辞职。公司会出具离职证明吗?
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您好嗯!与国企直签3年劳动合同,合同满,该怎么办?假如该国企要解聘,该怎么办?
合同到期可选择续签或离职,若被解聘,可协商、仲裁或诉讼。具体处理方式应根据实际情况选择,如双方达成一致,协商解除最为高效。
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您好嗯!与国企直签3年劳动合同,合同满合,用人单位解聘该怎么办?
对国企解聘,常见处理方式包括协商解除、依法裁员等。选择时需考虑具体情况,如裁员人数、是否符合法定情形等。建议与用人单位充分沟通,了解解聘原因,并咨询专业律师,确
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你好传媒公司怎么解除合同
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