老板不发工资,说我离职没给他们讲,造成了经济损失,并且我们也没签劳务合同,这样五月份工资能给我吗?

更新时间:2022-06-22 18:26:27
问题描述:
你好,老板不发工资,说我离职没给他们讲,造成了经济损失,但是他们要撤店也没有问我还干不干了,并且我们也没签劳务合同,这样五月份工资能给我吗?
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  • 张孔跃律师
    服务地区:河南-郑州 191-3978-8865
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    你好,建议双方协商处理,协商不成,组织材料提起劳动仲裁。
    2022.06.22 15:06:42
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  • 王振江律师
    服务地区:河南-郑州
    你在那边工作了多久,现在什么情况
    2022.06.22 00:49:00
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  • 梁静飞律师
    服务地区:河南-郑州
    如果协商不成可以向所属的劳动纠察大队投诉。
    2022.06.22 08:24:31
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  • 魏涛律师
    服务地区:河南-郑州
    您好,建议向当地劳动仲裁部门投诉。
    2022.06.22 09:59:12
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  • 曹阳律师
    服务地区:河南-郑州
    没有签订劳动合同,劳动者权益仍能得到保障! 劳动者普遍存在这样的一个误区:没有签订劳动合同,权益就得不到保障!认为其实不然,只要能够证明劳动者和单位之间有事实上的劳动关系,劳动者的权益就能得到有效保障。 ...
    2022.06.22 15:44:14
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  • 丁兆凯律师
    服务地区:河南-郑州
    你好,应当及时结清工资的,如果有损失,可以到法院起诉的
    2022.06.22 18:26:27
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我在药店工作了10天,然后辞职不做了,老板不给工资,也没签合
法律分析:根据相关法律法规,辞职了老板不给工资可以协商解决,协商无果可以到向用人单位所在地的劳动行政部门或劳动仲裁委投诉。解除劳动合同后,公司不支付员工工资的,
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我们在工地上开塔吊,说好的包月的工资,可以吗?这样老板有权利不给我们工资吗?
在工地做事老板工资有点不想给了,劳动者可以向用人单位进行协商,确定工资的发放时间。若超过劳动合同约定的期限未支付劳动报酬的,可以向劳动行政部门举报。
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我没有签合同,现在直接不干了,用人单位说不给我工资
没签合同,不干了有工资。如果不给工资,做法如下: (1)用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以和用人单位协商; (2)证明之间存在劳动关系及拖欠工资的
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我在工厂干了好几个月,没开工资,而且不干了,老板就说没钱,以
可以及时采取措施要回自己的工资,维权有困难的,可以委托律师介入。
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你好,我想问一下,我们在餐饮上班,辞工两个月了,老板还拖欠3
您好,收集证据,先和老板协商处理,不行的话再去劳动仲裁委员会申诉,最后再不行就去法院起诉他,建议你委托律师全权代理,帮你讨回工资。
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自动离职公司不给发上个月的工资,这合法吗?
自动离职公司不给发上个月的工资,这合法吗?
劳动者单方解除劳动合同 25611
我进公司没有签合同,那么我辞职也没有辞职报告,我不干了,问他
你好,建议双方协商,如果辞职,应当支付你工资,可以举证证明存在劳动关系,具体可以找个律师详谈。
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我五月份去打了暑假工,并且说七月十一号我就不来了。没有签订劳动合同,这样能拿到该拿的工资吗?
自用工之日起一个月内订立书面劳动合同即可。否则用人单位须向劳动者支付双倍工资。自用工之日起超过一年未与劳动者签订书面劳动合同的,视为双方已经形成无固定期限劳动合
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我在邮政公司送快递,属于外包的,没有签合同,说我自动离职,五月份工资不发给我,但是可以这样做吗?
您好,建议搜集相关证据向劳动局投诉或者直接向劳动仲裁委申请仲裁,要求老板支付工资。
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