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我3月份微信上给领导说我要辞职,但是没有写正式离职报告,疫情后老板不让我上班,这样合法吗
更新时间:2022-06-27 15:31:47
问题描述:
我3月份微信上给领导说我要辞职,但是没有写正式离职报告,疫情后老板不让我上班,这样合法吗
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
高昆伦律师
服务地区:上海-上海
189-1770-8681
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违法啊 一,这属于辞退你。你可以要求赔偿 二,赔偿范围很大,工作满一年补偿一个月,社保,合同,加班等 三,你要有相关证据,否则你会吃亏
2022.06.05 09:26:34
点赞
徐孝乐律师
服务地区:上海-上海
181-1710-9600
咨询我
一般来说,是需要提交纸质版或电子版的正式离职书后主管批准,hr盖章后与你商量后确定离职日期
2022.06.05 21:33:50
点赞
高太领律师
服务地区:上海-上海
183-0180-9858
咨询我
要是属于合理合法的,毕竟你先提出离职的
2022.06.05 10:24:10
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洪静律师
服务地区:上海-上海
173-0186-1583
咨询我
你好,一般情况下可以根据聊天记录来看
2022.06.27 15:31:47
点赞
王珂律师
服务地区:上海-上海
189-1839-3367
咨询我
要看你们之间是怎么沟通的
2022.06.07 15:21:43
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