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我在公司工作五年了,去年底老板要求我降薪,因为公司经营出现问题需要裁员,请问这种情况法律上怎么处理?
更新时间:2022-06-01 10:50:05
问题描述:
你好,我在公司工作五年了,去年底老板要求我降薪,今天又告诉我,因为公司经营出现问题需要裁员,请问这种情况法律上怎么处理?
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公司降薪不辞退是否合法,要分以下两种情形来讨论。降薪属于劳动
合同
的变更,《
劳动合同法
》第35条规定“用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容,变更劳动合同,应当采用书面形式
2022.05.31 23:12:08
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唐智律师
服务地区:福建-福州
可以要求经济补偿金的,一年一个月
2022.06.01 10:50:05
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