你好,在公司干了三年多,当初说的工资4500以上,结果过完年工资降了一千,离职能要求经济赔偿吗

更新时间:2022-05-31 17:09:18
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你好,在公司干了三年多,当初说的工资4500以上,结果过完年工资降了一千,离职能要求经济赔偿吗
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7位律师解答
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  • 刘韬律师
    服务地区:陕西-西安 187-4046-3549
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    你好,如果是无故降低劳动报酬标准,可以以此为由提出离职并主张经济补偿。
    2022.05.30 19:04:46
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  • 崔斌律师
    服务地区:陕西-西安 187-0922-5550
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    你好,要求经济赔偿只能以你实际发的工资为基数主张赔偿。
    2022.05.30 23:43:02
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  • 刘明磊律师
    服务地区:陕西-西安 133-7905-5822
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    你可以提出解除劳动关系,要求经济补偿等
    2022.05.30 18:41:18
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  • 捷诉律师
    服务地区:陕西-西安 155-9681-8222
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    自离还是被迫的?劳动合同怎么约定的呢
    2022.05.31 11:35:29
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  • 余虓律师
    服务地区:陕西-西安 180-0929-6586
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    如果有劳动合同,无故降薪是违法的
    2022.05.30 19:59:19
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  • 余伟安律师
    服务地区:陕西-西安
    你好,当时有没有签订劳动合同,还是说口头约定
    2022.05.30 20:55:59
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  • 蒋翔律师
    服务地区:陕西-西安
    可以要求支付经济补偿金
    2022.05.31 17:09:18
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