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公司不想用我,给我降工资,我怎么办,离职能得到赔偿金吗
更新时间:2019-12-20 15:29:00
问题描述:
我在公司上班二十多年了,公司不想用我,找个种理由逼我走,给我降工资,我怎么办,离职能得到赔偿金吗
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
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4位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
崔英明律师
服务地区:辽宁-沈阳
用人单位不得无故降低工资待遇,如果用人单位无故给你降低工资,属于违法行为,你可以被迫解除劳动合同,是可以获得补偿的
2019.12.20 08:53:05
点赞
那我该怎么办,头疼啊
2019.12.20 08:58:37
首先,收集保存跟以前工作岗位,工资待遇有关的材料,其次,不要签一切让你确认降低工资的文件。如果此后发工资真的降低了,你给公司的人事部门发通知要求补足工资。公司如果拒绝你就可以以拖欠工资为由发出被迫解除劳动合同通知书。然后准备仲裁
2019.12.20 09:18:12
张俊杰律师
服务地区:辽宁-沈阳
159-9825-2872
咨询我
不能主动辞职,协商不成申请劳动仲裁维权
2019.12.20 09:03:29
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刘忠斌律师
服务地区:辽宁-沈阳
186-4230-0736
咨询我
是可以向人社部门来进行投诉的。。
2019.12.20 15:29:00
点赞
郑博律师
服务地区:辽宁-沈阳
可以聘请律师提起诉讼要求赔偿
2019.12.20 09:00:29
点赞
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