我单位是劳务派遣公司，但有一名劳务派遣员工于这个月生产正在休产假，我单位应该如何应对

更新时间：2022-11-28 00:28:01

问题描述：

我单位是劳务派遣公司，下月与用人单位的合同到期，用人单位不在续签，但有一名劳务派遣员工于这个月生产正在休产假，对此，我单位应该如何应对

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产假人员劳动合同期限届满的，公司可以与该员工续签劳动合同，也可以顺延其劳动合同的期限，在期限终止后，为员工依法办理离职手续，并给予相应的经济补偿金。

2022.11.28 00:28:01

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王爱萍律师
服务地区：河北-秦皇岛

您好！休产假，不影响劳动合同的履行。

2022.05.21 16:28:04

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