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你好，请问公司以绩效考核不及格扣绩效工资，但绩效结果没经过劳动者同意就直接扣是否合法呢
更新时间：2022-05-20 22:49:35
问题描述：
你好，请问公司以绩效考核不及格扣绩效工资，但绩效结果没经过劳动者同意就直接扣是否合法呢
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5位律师解答
未面谈及查看证据材料，律师回答仅供参考。
杨永律师
服务地区：广东-广州
133-8008-2746
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这个情况是不合法的，没经过劳动者同意就直接扣
不合法呢
2022.05.20 15:54:59
点赞
周强律师
服务地区：广东-佛山
135-3663-2461
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完全不合法，变相克扣工资的歪主意！
2022.05.20 22:49:35
点赞
孟翔律师
服务地区：广东-佛山
139-2320-2036
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你好！具体要看单位规章制度。
2022.05.20 15:48:54
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若劳动者劳动
合同
中的违约情况，有可能会被扣工资，扣工资是否合法需要结合实际情况而定。
2022.05.20 15:33:27
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李放律师
服务地区：广东-广州
这种情况是不合法的必要起
2022.05.20 15:58:03
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