你好，我们入职已满一年没签劳动合同，现在离职应该怎么维护权益？

更新时间：2022-05-16 15:29:22

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你好，我们入职已满一年没签劳动合同，现在离职应该怎么维护权益？

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没签合同你想主张什么，工作满一年未签合同已经视为双方形成无固定期限劳动合同关系，不能主张未签合同双倍工资。

2022.05.13 16:50:18

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魏涛律师
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你好，未签订合同的话可以走劳动仲裁要求双倍工资的

2022.05.13 17:22:33

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何文真律师
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你好，建议收集证据，申请劳动仲裁，要求经济补偿。

2022.05.16 15:29:22

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劳动者和用人单位存在劳动合同纠纷，劳动者可以到用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁，维护合法权益。

2022.05.13 15:57:07

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蒋翔律师
服务地区：河南-郑州

可以到劳动监察大队反应

2022.05.13 16:37:36

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