压了一个月的工资,没有签任何合同和协议,说辞职就直接走了,还拿的到工资吗?

更新时间:2022-11-30 12:35:47
问题描述:
你好,我一个17岁的妹妹在一家饭店当服务员,压了一个月的工资,没有签任何合同和协议,说辞职就直接走了,还拿的到工资吗?
承诺:保障您的权益,解决您的疑惑,我们的律师为您提供专业服务,5分钟内响应
立即咨询
2位律师解答
未面谈及查看证据材料,律师回答仅供参考。
  • 找法网咨询顾问
    已帮助949629 人 · 响应时间 平均5分钟内
    咨询我
    劳动者可以向当地劳动监察部门投诉,或申请劳动仲裁解决。
    2022.05.02 12:37:49
    点赞
  • 劳动纠纷律师团队推荐
    已帮助84780 人 · 响应时间 平均2分钟内
    咨询我
    劳动者在上班半个月后辞职,即使没签合同也是有工资的。用人单位在与劳动者解除或者终止劳动合同的时候,需要一次性付清其工资,工资按照劳动者的实际上班天数和双方约定的报酬标准来支付。
    2022.11.30 12:35:47
    点赞
  • 专业本地律师团队 · 7x24小时在线服务
    咨询我
    如果需要针对性解答,可以直接向我咨询并描述您的情况,本地专业律师将24小时在线解答。
还有疑问?立即咨询律师!
1分钟提问,海量律师在线解答
  • 描述问题
  • 接入律师
  • 问题解决率99%
立即咨询
当前已有 3456 位用户正在咨询
相关知识推荐
未满十八岁在饭店收银,没签合同,年底辞工,提前一个月跟老板打招呼了,老板压了25天工资我还能要到工资
用人单位拖欠或克扣工资,劳动者可以向劳动监察大队投诉或者直接申请劳动仲裁维权。维权时应注意收集整理必要的证据,如工作服、工资条、工牌证人等。
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
找法网咨询助手
官方
当前在线
立即咨询
找法网咨询助手提醒您:
法律所涉问题复杂,每个细节都有可能决定案件走向,若问题紧急,建议 立即咨询 律师,并详细描述自身问题,以获得 针对性解答。24小时在线,平均5分钟回复。
我是一名厨师,口头说辞职20多天了,这个店也没有劳动合同,如果我走了工资给发吗?
向劳动部门举报,要求单位支付正常工资及加班工资等 ,解除劳动关系的也可以正常讨薪。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在理发店上班没签劳动合同,跟老板说不做了,她说要提前一个月辞职,我不肯就走了,还可以向老板拿工资吗
用人单位可以解除劳动合同的情形,企业能够证明员工犯有重大过失(偷窃,贪污等),雇主可根据情节的严重程度,免除部分或全部赔偿责任。对于给企业造成重大损失和严重混乱
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在饭店当服务员,给老板辞职,说走的话就得扣工资
用人单位克扣工资的,可以按以下两个途径追索:一、向劳动监察投诉根据《劳动合同法》第八十五条、《劳动争议仲裁调解法》第九条规定,用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬
全部4个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我是饭店服务员,离职已经两个月了,如果我现在走可以拿到工资吗?
员工离职需要通过合法途径,否则,可能承担损害等责任。
全部7个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在餐饮店上班,想辞职了,我的工资压了二十天,我现在就走了还能不能拿到工资,有签合同。
你好,可以的,单位需要支付劳动者工资期间相对应的实际工资
全部1个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我在这儿工作了半个月昨天说辞职他们不同意还说我走的话工资一点不给?
通过法律途径维权的时间长短取决于具体案件的复杂性和当地法院的工作效率。一般来说,劳动争议仲裁程序可能需要几个月的时间,而诉讼程序则可能更长。因此,为了尽快解决问
全部2个答案 >
888 人咨询过
去咨询
暑假工提前离职老板不发工资合法吗?
你好,对不发工资的,离职可以按协商拿工资,协商不成的可以举报、投诉或者仲裁进行的。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
公司说上班前一周不发工资那对吗
公司不支付上班前一周工资,处理方式因情况而异: 1. 若公司有明确规定或协议,应先与公司沟通,要求按约定支付工资; 2. 若公司无合理解释或拒绝支付,可收集证据
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
农村房屋建成前,还告诉我拖欠农民工工资
欠工资如何讨薪呢?1、最简单的方法是电话投诉到当地劳动执法监察大队,他们会依据《劳动保障监察条例》依法对用人单位进行监督检查,并责令其支付拖欠的工资。2、还可依
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
老板死了开发商说不欠钱啦,民工工资找谁要
民工可以选择向用人单位追讨,或者如果未签署劳动合同,向老板的继承人追讨。具体选择哪种方式,需根据实际情况和证据充分性来决定。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
是试用期。中间结过一次工资,还剩五天的工资没有结。昨天找老板要,说是要按照百分之八十给我算
若试用期工资未按时支付,你可以采取以下途径维权:首先,可以向劳动行政部门举报,寻求行政监察的帮助;其次,可以直接申请劳动仲裁,通过仲裁机构解决争议;最后,如对仲
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
我这边上班一个多月不给我签劳动合同我要离职她说不行走了就没有工资
除了向劳动行政部门举报,你还可以选择申请劳动仲裁或向法院提起诉讼来维护自己的权益。同时,保留好与公司沟通的证据,如邮件、短信等,以备不时之需。
全部3个答案 >
888 人咨询过
去咨询
律师解答动态
刚刚
乔刚律师
近期帮助 404 人
二手摩托车定金被骗了
6分钟前
刘朋印律师
近期帮助 914 人
劳动法的问题,入职3个多月没交社保,恶意降薪逼迫自离,法定节假日加班
8分钟前
吴越律师
近期帮助 8 人
我想咨询一下,我是无固定期限劳动合同,公司想协商离职问题
8分钟前
刘斌律师
近期帮助 26457 人
深圳市的加班工资的基数可以自行约定吗,在不低于最低工资标准的前提下,这样是可以的吗
8分钟前
刘斌律师
近期帮助 26457 人
十几块的修复液买我128这正常吗
17分钟前
高宏图律师
近期帮助 32954 人
去年7月份公司破产重组了。我们工资也一直拖欠着,员工怎样申请补偿呢?
19分钟前
高宏图律师
近期帮助 32954 人
我的身份信息被别人盗用给我造成重大损害还收到起诉书
22分钟前
合肥中盾所律师
近期帮助 2777 人
没钱治病了可以找政府吗
1分钟提问 海量律师提供在线解答
  • 1
    提交咨询
    详细描述您所遇到的问题或纠纷并发送
  • 2
    接入律师
    耐心等待律师解答,平均5分钟及时响应
  • 3
    获取解答
    还有疑问?60分钟无限次追问
立即咨询