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你好哟公司因要搬迁,到我们不愿意去,然后公司说给我们在原区找下家这样还能补偿吗?
更新时间:2022-04-29 13:43:30
问题描述:
你好哟公司因要搬迁,到我们不愿意去,然后公司说给我们在原区找下家这样还能补偿吗?
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劳动
合同变更
时,劳动者可以要求补偿,但用人单位一般不会同意,这时劳动
合同
无法变更。 根据《
劳动合同法
》有关规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。变更劳动合同,应当采用书面形式。当合同未到期,单位单方提出变更劳动合同,无法与劳动者达成一致的,劳动合同不得变更,不能视为劳动者提出解除劳动合同。如果单位以此解除劳动合同的,属于单位在劳动合同期内违法解除劳动合同,劳动者可以选择要求继续履行劳动合同或要求解除劳动合同并要求单位支付经济补偿金和赔偿金。
2022.04.29 08:34:14
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黄帅律师
服务地区:浙江-杭州
这个搬迁的距离是多少呢 看距离距离远不去可以要求经济补偿金
2022.04.29 13:43:30
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公司搬迁,员工不想去,会得到赔偿吗
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你好!我们公司要求我们搬迁,搬迁后我们即使再次进公司,以前的4年工作年数也没有了。如果不同意搬迁,能
按照标准进行补偿。协商处理为好
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就是我们公司要搬迁到外地,我们不愿意去,可以申请补偿嘛
公司搬迁属于变更合同内容的一种,变更合同是没有补偿的,变更合同需要用人单位与劳动者协商一致,不得单方面变更。但是用人单位据此解除合同的,劳动者可索要补偿。
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公司搬迁,员工不愿意去,有补偿吗?
您好,可以主张经济赔偿金
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公司要搬迁了,我不想去,有补偿吗?
公司搬迁属于变更合同内容的一种,变更合同是没有补偿的,变更合同需要用人单位与劳动者协商一致,不得单方面变更。但是用人单位据此解除合同的,劳动者可索要补偿。
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