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老板原计划每月15号发工资，因疫情影响，停业到15号，老板不给发工资，这个怎么办

更新时间：2022-12-01 07:01:38
问题描述：
老板原计划每月15号发工资，到了4号，因疫情影响，停业到15号，老板不给发工资，只给发百分之五十，这个怎么办
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    劳动者可以向当地劳动监察部门投诉，或申请劳动仲裁解决。
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    老板一直说没钱，不给发工资的，劳动者可以催促其及时发放；如果被拒绝，则可以去人民法院申请支付令、去申请调解、或者去有管辖权的劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
    2022.12.01 07:01:38
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老板不发工资，因为他说10号发工资，所以没有
老板不发工资的解决办法：劳动者可以与老板协商，约定合理的发工资的期限；协商不成的，可以向当地的劳动行政部门投诉；或者也可以通过申请仲裁等方式来追回工资。
全部4个答案 >
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我们15号发工资，15号发工资，现在19号上司不发工资，现在公司一直处于赤字状态，房租什么也付不起。
可以投诉或者申请仲裁
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15号不给发工资，公司说的是15号发工资，还是不发，这种情况可以报警吗
你好，可以。做好证据固定工作，便于后期维权。
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工资是开上个月的，这个月因疫情我们5号放假了，都17了，到现在也不给发工资
是可以向人社部门来进行投诉的。
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