2022.2.24才补签的劳动合同，但是合同上补签劳动合同的日期写了入职当天的日期2022.2.24

更新时间：2022-04-05 23:47:20

问题描述：

我是2021.9.3入职的，2022.2.24才补签的劳动合同，但是合同上补签劳动合同的日期写了入职当天的日期2022.2.24，是否还有双倍赔偿？

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你可以要求补偿你2021.10.5到2022.2.23日为止的双倍工资

2022.04.05 23:47:20

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杨永律师
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没有签合同的期间是可以主张双倍赔偿的

2022.04.05 16:24:43

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您目前手头的证据有哪些？现实中，您可能遇到不少赔偿难题，工伤赔偿、买卖赔偿、交通赔偿、人身损害赔偿、侵权赔偿，无论是哪种赔偿，均涉及到证据收集、资料整理、赔偿义务人选定、赔偿计算等专业、技巧性法律难题，让或许一辈子没经历过的你焦头烂额，此时，我们建议您让赔偿律师介入，通过法律的巧妙运用，不但缩短索赔时间，更是让您的赔偿数额翻倍。需要找律师咨询。

2022.04.05 15:55:03

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