厂里没买社保,第一年签了合同,近五年都没有签,想辞职不干了,怎么要求赔偿

更新时间:2022-03-31 17:00:03
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厂里没买社保,第一年签了合同,近五年都没有签,想辞职不干了,怎么要求赔偿
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    你好!用人单位尚未缴纳劳动者社会保险的,劳动者有权到当地劳动监察部门投诉,要求用人单位补缴社保。因政策原因无法补缴的,可以要求单位承担赔偿损失的责任。
    2022.03.31 17:00:03
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厂里没买社保,也没签合同,辞职的话可以要求厂里赔偿吗?
首先,社保方面,可以要求单位补缴;还可以此为由提出辞职,并要求单位支付经济补偿金; 其次,未签订书面劳动合同,应当支付双倍工资。 请及时委托专业律师处理。
全部1个答案 >
888 人咨询过
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我在公司干了2多个月,现在不想干了,没有签劳动合同,也没有买社保,请问可以怎么要求公司赔偿。
公司没签劳动合同,也没有买社保,劳动者可以要求用人单位补缴社会保险费用,并按每月二倍的工资进行支付。用人单位拒绝履行的,可以向劳动行政部门投诉举报。
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888 人咨询过
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在一家建筑公司做了五年临时工安,期间没签合同,也没买社保,现想辞职,有没有赔偿金?
辞职申请应该提前一个月提出,如果单位扣你工资,你可以去劳动监察大队投诉。
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888 人咨询过
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厂里一直没有签合同,也没有交社保,想辞职换工作,可以要求厂里赔偿未交的社保钱吗?
您好,社保问题劳动仲裁是不予处理的。我们有其他方案帮您维权。
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888 人咨询过
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没有签合同,厂里也没有交社保,要是辞职可以要求赔偿吗
根据《劳动合同法》第38条和第46条第三条规定,用人单位未依法为劳动者缴纳社会保险费的,劳动者可以解除劳动合同,并且提出给予一定的的经济补偿。
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每年签厂里合同,想辞职,可以后有补偿吗!
您好, 自离没有补偿,可以协商解除劳动合同要得经济补偿金。
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